• 五险一金
• 具有竞争力的
• 免费6晚入住
• 生日祝福
• 免费食宿
• 带薪年假

岗位职责
1.Offers any kind of help and suggestions to all concerned in dealing with personnel related matters.为办公室内部相关事情提供帮助及提出建议。
2.Handle the check in/out for Level 5 and below Team Members.  
负责5级及以下员工入职和离职手续。
3.Takes charge of the filing system at the HR Office and keeps all the files in a good system.
负责办公室内部的档案管理及其他文件的管理。
4.Monitors on the using of stationery & printing materials in the Office.
负责文具，纸张等办公用品的补充及发放。
5.Be responsible for the translation or some other word input in the HR office.
负责相关文字的电脑输入及翻译。
6.Attend the following meetings and for the minutes .
参加以下会议并负责会议纪要。
a)Department meetings at discretion of HRD or HRM;
人力资源总监或人力资源部经理决定的会议；
b)Other meetings on called.
其他被通知要参加的会议。
7.Maintains effective internal communication with team members. 
保持和员工的有效沟通。
8.Provide necessary information and explanations to team tember in the time correctly and accurately as required. 
为员工的询问提供准确而正确的回答及解释。

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