• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 年度旅游
• 年底双薪
• 包吃包住
• 人性化管理

岗位职责
1.负责酒店人力资源部的管理工作。
2.负责制定酒店人力资源政策、制度。
3.建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。
4.制定酒店人力资源规划，并组织实施。
5.组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。
6.建立和谐的劳资关系。
7.建立绩效管理与考核体系。


岗位要求
1．大专以上学历，从事酒店人力资源工作5年以上。
2．熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3．拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。
4．具备英语听说读写能力。
5．管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

 山水时尚酒店(深圳.罗湖店）位于深圳市繁华的人民南商业圈，地处深圳火车站与罗湖口岸交汇处，交通便利。酒店按国际四星级标准的环境设计，匠心独具，极富现代魅力；闹中取静、融尽自然和谐之美，完美地体现了山水人所追求的“创意、品位、超值”。
距罗湖口岸、地铁站步行约5分钟
距东门商业街约5分钟车程
距华强北商业街约10分钟车程
距高交会、深圳会展中心约15分钟车程
距深圳宝安国际机场约40分钟车程
酒店拥有各式客房195套、中餐厅、西餐厅、量贩式KTV、桑拿健康中心、美容美发、商务中心、会议室......