工作职责:
1. 全面负责酒店日常经营和管理工作,确保酒店经营和管理指标的完成;
2. 具有强烈的安全责任意识,负责店内治安、消防及宾客的人身安全;
3. 能有效利用资源,提供精品卓越服务,满足客户需求,提升宾客满意度;
4. 根据市场变化调整定价策略和销售策略,能够剖析各客源比例并进行合理有效调整;
5. 负责店内人力资源工作,致力于打造一只高战斗力、高执行力的团队;
6. 做好在保障精选服务前提下的成本控制和分析;
7. 负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境;
8. 有计划、有效率的做好酒店的硬件维护工作;
9. 完成上级领导布置的各项工作。
任职资格:
1. 大专以上学历,3年以上星级酒店部门总监或知名品牌酒店总经理岗位工作经验;
2. 熟悉各地方相关的政策法规;
3. 爱岗敬业,注重工作结果;
4. 诚信,正值,有亲和力;
5. 出色的沟通能力、销售能力、团队建设能力及承受工作压力的能力;
6. 有很强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的各种指令;
7. 工作地点:省内,可接受外派。
福利待遇:
1)包食宿
2)基本工资+月度奖金+提成+年终奖
3)签订正式劳动合同,缴纳五险
4)高温补贴,生日福利,中秋福利,春节福利等
5)根据工作年限享受带薪年假
6)酒店不定期团队活动
7)专业的酒店管理在职培训
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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