• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 人性化管理
• 交叉培训机会
• 工龄工资
• 年终奖

岗位职责：
1、 协助总经理与各部门进行联络、沟通和协调，做好上传下达工作；
2、 负责草拟酒店工作总结、总经理讲话稿等文字材料；
3、 参加酒店组织的各种会议，做好会议记录；
4、 对会议的决议和布置的工作负责跟进督办，并及时向总经理汇报完成情况；
5、 严守公司机密，妥善保管各类文件，负责公文的批转、传递、保密等工作；
6、 负责酒店各类证件和执照的保管、年审和变更；
7、 负责酒店印章的保管；
8、 掌握总经理出差行程安排及日常费用报销；
完成总经理交办的其他工作。
任职资格：
 1.具有良好的沟通、协调和表达能力；
2. 熟练使用办公软件，具有良好的文字功底。
3.学历要求： 酒店管理、行政管理、文秘相关专业大专及以上学历。
4.工作经验：具有相关岗位工作经验一年以上。

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