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凯莱酒店集团 Gloria Hotels & Resorts

集团招聘
Corporate Recruitment

    职位:总经理-全国

  • 职位性质:全职
  • 工作地区:全国
  • 招聘人数:若干
  • 学  历:不限
  • 工作经验:10年以上
  • 所 在 地:不限
  • 户 籍 地:不限
  • 提供食宿:面议
  • 年龄要求:不限
  • 语言要求:不限
  • 计算机能力:不限
  • 国际联号工作经历:优先
  • 薪资待遇:面议
  • 职位有效期:2019-10-16至2020-01-14

岗位职责/职位描述

 

职位描述Job Description

指导酒店的整体营运工作,最大限度地提高酒店效益、盈利能力以及投资回报,创造积极和富有成效的工作环境,并确保卓越的客户服务质量和操作标准。

 

Directs theoverall operation of an assigned hotel to maximize performance, profitabilityand return on investment by creating a positive and productive work environmentand ensuring superior guest service and compliance with quality and operationalstandards. 

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职位要求Job Requirements:

40-55岁,酒店管理相关专业本科以上学历;

10年以上4星或5星级酒店管理经验;具有3年以上国际品牌酒店相关工作经验;

熟悉酒店全面运作及管理流程;具有敏锐的商业触觉及市场洞察力,善于审时度势,制定酒店发展战略,具备出色的沟通协调能力及把握酒店全局运作的能力;

具有良好的敬业精神和职业道德操守,责任心强;

良好的中英文写作、口语、阅读能力;

具有新酒店筹备开业经验者优先;

具备员工激励和领导力。

 

Age range from40-55 years old holding hospitality degree or university graduate.

Minimum 10 yearshospitality management experience with the 4/5 stars hotel and above 3 yearsworking experience as General Manager in International Hotels .

Provide overall businessstrategy and driving the hotel operation with clear direction & goals.

Strong integrityand sense of responsibility.

Good communicationskill in both Chinese & English.

Hotel Pre-openingexperience will be advantages.

Able to motivateand guide management team and staff members.

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主要工作内容Key Areas of Respomsibility:

负责贯彻执行管理公司各项经营方针、政策、管理规定和程序以及标准化操作程序;

负责完成经营指标,执行预算方案;

负责酒店日常运作与管理工作;

负责有效的组织管理与行政管理;

决策主要公关宣传和市场销售方针;

决策财务和采购工作;

监控人力资源工作的正常有序地进行;

监控酒店的工程维修改造工作;

负责与管理公司各副总裁就经营运作及管理中出现的相关问题,进行及时有效的沟通

 

Enforce the entiremanagement plan, policy and procedure and the standard operating procedures ofGHR;

Enforce the hotelbudget plan, complete the revenue and gloss profit target.

Hotel dailyoperations and management;

Organization andadministration management;

Sales &Marketing and Communications;

Finance andPurchasing;

Human Resourcesoperations and management;

Hotel Engineeringoperations and management;

Duly communicatewith respective Vice President on the hotel’s operations and management.