• 帅哥多
• 美女多
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 领导好
• 管理规范
• 岗位晋升
• 带薪年假
• 技能培训
• 人性化管理

岗位职责
1、负责酒店人力资源部的全面管理工作，制定和实施人力资源规划。
2、负责建立和健全人事、劳资、考核、聘任、晋升、奖惩等各项规章制度。
3、负责酒店高层管理人事的招聘和储备人才库的建设。
4、执行酒店关于人事调配、工资奖励、劳保福利、安全生产的方针、政策和规定。
5、组织编制工资、人事、考勤、考核等报表。
6、制定和完善酒店组织架构、薪酬体系、绩效管理体系。

岗位要求
1大专以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。
2.在酒店招聘、合同管理、薪酬制度、员工培训、绩效考核、事故预防、政府关系等方面具有丰富经验。
3.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
4.具备英语听说读写能力。
5．管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

    山西万豪美悦国际酒店，位于山西省晋中市，是按国际五星级酒店标准设计建造，距太原市仅二十七公里，距太原武宿机场和火车站仅15分钟车程，是当地唯一一家五星级酒店。    山西万豪美悦国际酒店占地20余亩，总建筑面积52000平方米。由中国建筑设计大师、中国工程院院士，国家级专家陈泰宁设计，楼体呈帆船状，寓意扬帆远航，是当地代表性建筑。酒店共19层，客房342间，并设有豪华中/西餐厅、酒吧、宴会厅、不同规格的大小会议室及健身娱乐等设施，可同时容纳多至1000人会议及娱乐。