• 五险一金
• 节日礼物
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 年底双薪
• 包吃包住
• 人性化管理

1、负责全体员工的人事档案管理工作。
2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
3、负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报。
4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。
5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料。
7、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
8、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。
9、负责公司人事文件的呈转及发放。
10、负责草拟，解释公司的福利保险制度，组织办理入保手续，联络退保，理赔事务。
11、协助人事行政经理处理人事方面的其他工作。

“玉树临风精品酒店”是武汉市一家真正意义上的精品酒店，致力于为精英群体打造人文、舒适、独享及优越感的入住体验。酒店拥有精品客房134间，包括独具特色的各类商务标间、豪华套房、公寓房及总统套房。酒店拥有各类宴会及会议设施，提供多种宴会、会议、商务洽淡等服务，还可“独享”酒店特有的私家影院及雪茄吧。“玉树临风”秉持“我的精益求精，您的回味无穷”的服务理念，管家式服务使酒店充满人性化的体贴和人文关怀。  酒店将为员工提供充分的职业发展及培训机会，以及具有竞争力的薪酬福利。