• 节日礼物
• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 午餐补贴
• 人性化管理

岗位职责：
1.根据公司的发展战略，完成公司制定的年度开发目标；
2.增强投资人对公司企业文化、发展前景、合作优势的了解；
3.组织酒店项目分析会，完成酒店项目计划书、服务建议书；
4.与合作伙伴保持良好沟通，关注项目进度，及时反馈跟进。
岗位要求:
1．高度认可丽橙品牌，愿意投身品牌建设；
2．具备5年以上全国连锁酒店担任项目开发经验, 熟悉房地产市场或具备良好的酒店投资人人脉关系，有良好的社会关系、社会资源；
3. 具备良好的商业判断能力,具有优秀的资源整合能力、新渠道开发能力及业务推动能力；  
4. 具备较强的组织沟通协调能力及良好的执行力。

丽橙是中国快速发展的跨区域集团化连锁酒店管理公司。致力于打造有温度的酒店品牌，丽橙坚持“传呈人文情怀，引领智慧生活”的理念，围绕“人文”、“智慧”两大核心要素，缔造有温度的人文智慧酒店品牌。丽橙在业界独创了“属地人文+宿享智能+舒心服务”的3S运营模式，并以此为驱动，打造了一个以文化既视感、智能科技感、服务体验感三感合一的自在生活空间。丽橙倡导心境与空间的融合，每一处细节都向客人传递轻松、愉悦、精致的生活方式。在丽橙酒店，一个城市的风土人情能直观而全面的展现在公众面前。轻奢的生活方式、潮酷的智控体验，匠心打造的摄影、茶韵、书香等文化，让丽橙不再只是住宿和社交的场所，而成为人文艺术与旅居文化完美结合的身心驿站。丽橙酒店的品牌沟通语“懂你的丽橙”体现的不仅仅是对顾客旅居需求的满足，更是丽橙人用心来感知顾客，用文化和思想与顾客产生互动并相互吸引，从而为顾客提供更好的旅居生活空间的自我承诺。丽橙，一家有温度的酒店！