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岗位职责：
1. 市场与数据分析：密切关注市场动态，定期出具市场分析报告；分析酒店客房出租率、平均房价（ADR）、每间可供房收入（RevPAR）等核心指标，为决策提供依据。
2. 定价与策略制定：根据市场数据及酒店经营目标，制定并动态调整客房、宴会、会议场地等产品的定价策略；针对不同渠道设置差异化价格体系，平衡出租率与平均房价的关系。
3. 渠道与库存管理：管理各分销渠道的房态与价格，优化渠道占比，提升直销渠道收益占比；
4. 策略执行与复盘：协同销售、前厅等部门推进收益策略落地，组织相关培训，确保各部门理解并执行定价及库存政策；定期复盘收益策略效果，结合经营数据调整优化方案，提升策略有效性。
5. 报表与汇报：每日/每周/每月编制收益管理报表，跟踪核心指标完成情况。
岗位要求：
1. 学历：本科及以上学历优先考虑；
2. 工作经验：2年以上酒店收益管理或相关岗位工作经验，熟悉酒店运营流程及各分销渠道特性；
3. 专业技能：精通收益管理工具及办公软件，具备扎实的数据分析能力；对市场敏感度高，能够基于数据做出精准的趋势判断；
4. 综合素质：具备良好的沟通协调能力，能有效协同跨部门工作；逻辑思维清晰，抗压能力强，有较强的责任心和执行力。
位求职者投递了该职位，你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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酒店业--国际高端酒店/5星级
100-499人
国有企业
The Radisson Hotel Group is one of the world’s largest and most dynamic hotel groups. The portfolio of RHG includes more than 1,300 hotels, a global footprint spanning 80 countries with more than 80,000 people. In Asia Pacific, RHG is fast expanding its portfolio of hotels. It currently has 159 hotels in operation and under development in more than 10 countries.丽笙酒店集团是全球规模最大、最具发展活力的酒店集团之一。集团在全球80多个国家管理运营1300多家酒店，员工人数超过8万名。 在亚太区，丽笙酒店集团正积极拓展酒店业务，目前已运营和正在筹建的酒店有159家，遍及10多个国家。 Radisson Blu Hotel Kashgar covers an area of 17,969m2 , it combines guest rooms, food & beverage, conference centre and entertainment together. There are 233 well-appointed standard rooms, 27 suites and 1 presidential suite. The building is 19 floors high and will be a landmark of Kashgar. It will to be the best international five star hotel and conference centre in Kashgar.喀什深业丽笙酒店占地面积17969m2， 设有客房、餐饮、会议中心、文体娱乐等功能。酒店配有标准间233间、套房27套及总统套房1套。酒店19层的高楼将成为喀什市的标志性地标建筑物，致力打造喀什市最尊贵、典雅、高尚的国际标准五星级酒店和国际会议接待中心。
