招聘人力资源部经理_北京金融街公寓招聘信息-最佳东方

岗位主要职责
1. 负责公寓项目行政人事部门全面工作及党群工会日常工作。
2. 负责组织月度经营会、员工座谈会，负责员工仪容仪表、办公和区域的检查工作。
3. 负责公司晨会的组织及会议纪要的审核，负责对公司重点工作的跟进及协调。
4. 负责制定并根据实际情况修订行政人事相关制度。
5. 负责人力资源规划、绩效管理、人员招聘、岗位管理。
6. 负责制定并组织实施年度培训计划。
7. 负责制定年度人工预算、部门预算工作。
8. 负责审核薪酬、考勤及各类工作表单。
9. 负责季度生日会、春秋游等员工活动的组织。
10. 负责工会换届、改选等工作，负责党支部交办的各类工作。
11. 负责处理突发情况及劳动纠纷。
12. 负责与上级公司及政府相关部门对接沟通交流。
岗位要求（不符合岗位要求的请勿投递）
1、专科及以上学历，从事酒店人力资源工作5年以上，年龄35岁及以下。
2、熟知国家、北京劳动法律法规及相关政策
3、具备英语听说读写能力。
4、接受过系统的人力资源管理理论学习，具有中级经济师或二级/一级人力资源管理师证书优先

金融街公寓介绍北京金融街公寓是由金融街控股股份有限公司投资的高档酒店式服务公寓。北京金融街公寓位于有着“中国华尔街”之称的北京金融街，与西二环路仅一街之隔，毗邻以国际品牌专卖店为经营核心而奢华时尚的金融街购物中心，与百盛购物中心、西单商业区咫尺之遥。北京金融街公寓周边坐落着中国最高金融决策和监管机构、中国九大商业银行和四大保险公司总部、中国七大电信、电力集团和众多大型企业总部，以及瑞士银行、花旗银行、摩根斯坦利等国际知名金融机构。北京金融街公寓坐拥三万平米的中央公园，环境优雅，交通便利。门前的金树街汇集了二十余家时尚、精致的餐饮店铺，可提供各种风味佳肴。公寓拥有客房223套，设施齐全，温馨舒适；北京金融街公寓以金融街控股股份有限公司先进的企业文化与酒店管理专业化要求相结合，以客为尊、追求完美的经营理念，培养了一支具有良好专业教育及丰富从业经验的管理经营团队，拥有一套成熟、规范、符合国际惯例的管理体系、经营模式及支撑系统，并不断提高酒店文化内涵的差异化竞争能力，为客人提供了宾至如归的个性化优质特色服务，在酒店式公寓激流的市场竞争中，取得了不凡的业绩。