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岗位职责:
1、负责酒店人事、内务、行政、等工作;
2、负责酒店人事劳动工资管理工作,严格执行国家颁布的《劳动法》和有关劳动人事法定法规,制定、修订及实施酒店各项劳动人事管理制度,包含制度建设、人力资源规划、招聘录用、员工培训、绩效考核、薪酬福利管理、员工管理、目标管理等;
3、负责起草综合性规划、计划、报告、总结、批示简报、通知等公文函件,对文稿进行审核,督导推进工作计划实施;
任职资格:
1、具有良好的公文写作能力;
2、具有良好的沟通技巧及沟通方式;
3、熟识劳动相关法律法规;
4、熟悉人力资源六大板块,有一定的培训能力;6、有同等酒店综合人事负责人板块经验两年以上。
福利待遇:
薪资面议、包食宿、五险一金、带薪在岗培训、年终奖、月度绩效奖、周末双休
华天酒店集团股份有限公司(股票简称“华天酒店”,股票代码000428)是区域内最早的旅游服务类上市公司。是华天集团的核心企业,是一家以酒店旅游业为引领,产业覆盖旅行社及景区、旅游(商业)地产、装饰物业、健康养老、电子商务等领域的综合性现代服务企业集团,是湖南省属旅游龙头骨干企业。公司直属湖南省国资委管理,下辖二三级子公司40来家。 华天酒店集团经过30多年的创业与发展,已成长为中国中西部地区最大的民族旅游服务品牌,连续9年位居“中国饭店业集团20强”、“全球饭店业集团300强”。作为中国酒店业的“湘军”,华天酒店连锁已遍布湖南14个市州以及北京、长春、武汉、南宁、深圳等全国中心城市。集团拥有员工10000余人,资产总额逾110亿元,托管总资产近百亿。2012年,以巴黎华天中国城酒店盛装开业为标志,华天走出国门,以自有民族品牌服务世界。