• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 人性化管理

工作职责： 
1）市场资源引进 负责拓展接洽市场类资源、拓展联名类运营/活动资源以提升运营亮点/活动亮点/营收为目标，并建立资源库； 通过异业合作，实现公司品牌知晓度和美誉度的不断提升； 
2）带领部门员工进行企业及品牌活动开展
3）活动执行及资源管理 － 根据酒店实际经营情况，有针对性的制定全年市场方案； － 建立和维护与媒体、潜在客户等的良好关系，树立良好的品牌形象； － 负责产品活动统筹，并实现增长收入及引流； 
4）数字化新媒体运管 － 根据品牌定位和策略，主导跟项目运营相关的新媒体传播及日常运营，确保传播匹配企业调性及受众群体； － 与垂直、门户、电商、异业等媒体通过各种方式达成合作关系，推动线上营销为主的KOL资源且不限合作形式引入流量及产品评估； － 制定线上营销目标及策略、管控制度及要求，统筹整体网络资源，负责各线上营销平台渠道优化、获取客户、维稳转化及垂直媒体或私域平台运营及流量获取；
5）物料设计管理 － 确保市场部门视觉物料的设计、制作、拍摄符合企业品牌及标准。
 任职资格： 
1. 本科及以上学历，形象气质佳；性格开朗外向、责任心强;
2. 具备高端商业、高奢酒店市场工作经验，有跨行业如地产、公关公司背景等优先； 
3. 三年及以上高端活动策划经验，具备高端品牌品牌资源、活动策划案例/资源；
4. 具备敏锐的市场及商业洞察力，思路清晰，善于规划整理、总结分析； 
5. 工作勤奋、上进及抗压力，具有良好的团队协作精神；
6 有良好的视觉审美、文字功底，热衷艺术文化等。

      君澜是由君亭酒店集团（SZ301073）控股的高端酒店品牌，是品质生活载体的创造者，专注于国内高端酒店领域，以南宋文化为基因，倾心打造独具文化魅力的品质生活汇聚之所，为全球消费者带来难忘的休闲生活体验。如同人生三重境界一样，旅行同样存在三重境界。第一境界是领略自然风光，感受自然之美。第二境界是跨越自然，感知不同地域文化中的价值观反差。第三境界是跨越价值观的反差，审视真实的自我。这些美好希冀都需要载体承载，而君澜酒店就是最好的选择。君澜以 “品”字型格局 ，建立“君澜度假”（经山海）、“君澜大饭店”（越城华）、“君澜理”（回君理）三个子品牌，营造具有打卡式复购特色的君澜度假圈，并提出“真正的度假，在君澜”口号，与旅客共筑有品时光。迄今为止，君澜酒店遍及国内23个省市，覆盖100多处优质自然资源及景区，投资管理超200家酒店，客房总数近60000间。