• 带薪年假
• 提供食宿
• 工龄津贴
• 学历津贴
• 年终奖金
• 社会保险
• 岗位晋升

组织建设，战略部署
【岗位职责】  
1、全面负责人力资源部门的日常管理工作，制定并执行人力资源战略规划，确保与公司整体战略目标一致。  
2、建立健全人力资源管理体系，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等模块的制度与流程优化。  
3、主导公司人才招聘工作，制定招聘计划，拓展招聘渠道，确保关键岗位人才的高效引进与留存。  
4、设计并实施员工培训与发展计划，提升员工综合素质与专业技能，搭建人才梯队。  
5、完善绩效考核体系，推动绩效管理落地，确保考核结果与薪酬激励有效挂钩。  
6、处理员工关系，协调解决劳动争议，营造积极向上的企业文化氛围。  
7、分析人力资源数据，定期提交人力资源运营报告，为管理层决策提供数据支持。  

世贸万锦大酒店简介世贸万锦大酒店隶属于吉林市吉信集团，成立于2013年9月15日，坐落于美丽的松花江北岸，是吉林省首家白金五星级标准的酒店。    酒店地址吉林市昌邑区江湾路2号，位于吉林市中心，交通十分便利，距长春龙嘉国际机场60分钟车程，距吉林市火车站仅10分钟车程。    酒店建筑面积8.6万平方米，拥有428间（套）客房，10间不同规模的多功能会议厅，可承办大、中、小型各种会议及宴会。其中最大的吉林厅面积达2000平方米，可承办千人规模的会议及宴会。酒店定位高中端餐饮市场，拥有5大主题餐厅：江南春中餐厅、烹大师火锅餐厅、神户日餐厅、望江自助餐厅、望雲阁餐厅。同时酒店康体娱乐设施一应俱全，服务项目涵盖：SPA、美容美发、健身房、棋牌房、游泳池；