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岗位职责
1.严格贯彻执行国家有关人事部门的方针、政策、法令和指示,组织制订计划,经酒店领导批准后执行。
2.全权负责酒店人事部工作,掌握业务范围,拟订本部门的工作计划,定期召开例会,布置、检查、总结工作,如有重大事项,应及时向有关领导汇报,共同研究、正确处理。
3.抓好管理工作,经常深人基层,掌握情况,合理安排使用干部,发现人才,及时调整使用干部。
4.组织制定、修改、充实各项规章制度,做到管理规范化、科学化和全面化。
5.组织本部门干部的政治和业务学习,提高人事管理水平和业务能力,加强对本部门员工的思想教育,团结本部门干部,调动其工作积极性,认真完成各项工作任务。
6.对分配给本部门的工作定期进行检查考核,表扬先进,鼓励后进,搞好本部门干部队伍的建设。
7.根据用工计划组织招聘工作,负责招聘、招收、调人、辞退、辞职、调出、停薪留职员工的审核,负责员工内部调配的审核工作。
8.结合行业标准和酒店实际,制定本酒店工资、奖金、劳保福利标准,报领导审核批准,负责工资、奖金、劳保、福利、加班费、夜班费及各种津贴报表的审核。
9.负责审核、办理各类休假的期限和有关费用报销标准。
10.负责人事档案的管理工作,负责办理职工调入、调出朽案的接收和传递工作。
11.完成总经理交给的其他各项工作。
岗位要求
1大专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。
2.熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。
3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
4.具有良好的沟通能力和协调能力。
5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。。
6.能熟练操作计算机。7.工作地点:东邑国际安徽黄山店
宜兴东邑国际大酒店是一家集餐饮、住宿、休闲、娱乐为一体的现代商务型五星级酒店,位于生态环保、景色怡人的宜兴市宜城街道人民南路3号,建筑面积约57000平方米,按照“节能、环保、科技、人文”的理念和“绿色建筑”标准进行建设,将成为宜兴市酒店业的典范。为您的商住、会务、观光提供了快捷的保障。东邑国际大酒店内部设计时尚,酒店规模:地上二十五层地下两层,建筑面积约57000平方米,负二层为地下停车场,可容纳99辆车;一层为酒店大堂及大堂吧红酒吧、西餐厅、精品店,以及音乐酒吧;二层、三层为中餐区,二层宴会大厅1300平米,可容纳700人同时就餐,风格迥异的中餐包厢20个以及风味零点餐厅;四层多功能厅可容纳300人会议及小会议室、贵宾接待室、室内游泳池、女子SPA、豪华水疗中心,功能齐全的健身中心; 五层至二十一层为商务楼层,拥有标准间、商务间、各类套间共266间/套; 二十二层至二十三层为行政楼层,拥有行政酒廊、行政套房及总统套间共24间/套(标准间最低为60平米,大床2.2米宽,双床1.35米宽); 二十四层为4个250平米的VIP贵宾餐厅,宜兴市夜景尽收眼底;二十五层为空中景观茶室,中式风格的精致包厢。东邑国际时尚人性化的设计,与之结合是量身定制的管家式服务将助您回归自然、放松心体、领略温馨,它使每一位客人感到体贴入微,关怀备至的住宿享受。融东方神韵与西方风情为一体,将高贵与优雅凝聚成一种无与伦比的非凡气质。东邑国际大酒店秉承着“以客为尊,贴心细致”的服务宗旨,将以真情演绎经典空间,用心感悟酒店人生!