• 购买社保
• 带薪年假
• 技能培训
• 岗位晋升
• 管理规范
• 人性化管理
• 员工生日礼物

岗位职责
1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。
2.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。
3.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。
4.与相关部门及人员进行沟通，取得培训工作所需的协助。
5.审核各种培训教材；负责员工考核工作。
6.深入部门，了解部门的培训需要，提出可行性教学建议。
7.协助经理聘请各项目培训人员，做好各种培训班的组织工作。

岗位要求
1.大专以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。
2.熟悉岗位培训工作程序。
3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
4.具有良好的沟通能力和协调能力。
5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
6.掌握电化教育的方法，能熟练操作计算机。

     海韵戴斯酒店是阳江海韵(集团)房地产开发有限公司按五星标准兴建集旅游观光及商务优闲功能配套的度假式酒店，由全球最大的美国温德姆酒店管理集团旗下戴斯全权管理，拥有海景阳台各式豪华客房368间（套），16栋西班牙式叠级私家别墅，配设中、西、日特色餐厅及至尊红酒吧、雪茄吧，专属沙滩及大型皇家园林泳池广场。    酒店不仅有舒适的工作条件和生活环境，更为员工租赁了临街独立宾馆式宿舍楼，包括有员工饭堂、独立浴室、更衣室、培训室、电视室、能够满足酒店全体员工日常生活要求。    一经录用，待遇优厚，福利齐全，工作满5.5天有1.5天例休，每9个月提升辛勤服务奖，缴纳五险，享用免费食宿，洗衣、医疗、年假和规定假期。花园式居住环境，24小时热水，空调电视配备齐全，员工班车免费接送。