1、一定要是做过总经理（国际知名高端品牌，非中档，中高端，洲际万豪雅高等，单体酒店GM同岗位要3年以上）
2、做过集团总部运营岗（有集团背景筹开筹备方向，如果没有集团背景要看品牌，一定要有筹建筹开丰富经验）；
3、根据项目业主要求，制定筹备计划，明确时间表和关键节点。
4、监督、跟踪和报告每个酒店的开业进度。
5、通过线上会议和现场访问，确保为筹备开业项目提供一个全面的支持平台，以监控所有筹备开业倒计时项目里的任务，并提供解决方案和支持，以克服潜在的障碍。
6、识别项目风险，制定应急预案，确保项目顺利开业，并移交至运营总监
7、评估开业效果，提出改进建议，优化完善后续筹开酒店流程。
8、协助运营副总裁协同公司各职能部门成立筹开小组。制定筹开小组成员岗位职责。解决潜在的支持缺口，推动合作，以确保充分利用区域内的人才和资源来支持筹开的需求。
9、协同人事部完成项目总经理及关键岗位的招聘，以及相关培训。
10、协同财务部确认项目预算及采购合规性。
11、协同技术服务部监督施工和装修质量，确保符合标准。
12、确保项目符合法律法规，跟进项目开业所需的各种许可证，规避开业风险。
13、开发筹开相关系统，赋能项目高效和有效地开业。
14、持续检查和更新筹开相关工具，确保为酒店管理团队提供足够的信息和支持。

乔邦猎头成立于2007年，致力于为全国范围的酒店、餐饮、文旅景区等旅游服务业企业客户提供中高端人才猎聘服务，在旅游服务业内拥有广泛的品牌知名度和美誉度。作为在中国拥有16年以上行业经验的垂直领域猎头公司，乔邦猎头深谙行业市场情况，拥有650万+行业人才资源，可针对不同类型的企业需求提供专业化的人才解决方案。乔邦猎头拥有一支垂直旅游服务业多年经验的专业猎头顾问团队，运用成熟的猎头技巧及广泛的社会关系网络，目前已为行业内多家国际国内酒店集团、餐饮连锁、大健康、休闲娱乐等企业解决中高管招聘难题，成功助力企业发展。乔邦猎头以专业、诚信、创新、高效的精神作为立足之本，严格按照国际惯例及市场规则，高效地为客户提供优质服务，致力于为中国旅游服务业猎取德才兼备的人才贡献力量。