• 五险一金
• 带薪年假
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 管理规范
• 岗位晋升
• 技能培训
• 上五休二
• 帅哥多
• 美女多

财务回报
l确保客用品的消耗得到控制。
l与上级领导和财务总监一起编制和管理部门预算。
员工团队
l监督客房部工作人员，确保客人得到及时和礼貌的服务。
l除与工程部和洗衣房进行沟通外，还要向其它业务部门，特别是确保前厅部了解准确的客房状况。
l进行具体时间安排，由主管据此对所有客房区域，包括入住和未入住的房间进行日常视察。
l对所有直属下级的仪容仪表、守纪情况和工作效率进行评估。如有必要，可直接采取纠正措施。
l对日常会议上讨论的议程事项的进展程度进行跟进。
l确保客房部工作人员熟悉酒店的各项内部设施，可以向客人提供各种协助。
l坚持就影响客房部工作的各种问题向行政管家进行汇报。
l对外来承包商进行监督，以确保合同合规。
l协助监督和控制客房部的相关工作程序，包括失物招领、钥匙管理、安全和紧急情况处理工作程序以及关于工作人员及客人健康和安全的规定。
l与行政管家一起管理例行清扫活动，包括春季大清扫等。
l与上级领导和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。
宾客体验
l定期对所有客房区域进行视察，以确保家具、设施和设备按要求得到良好的清洁、修缮、保养和更换和整修。
l监督客房部工作人员，确保客房，特别是优悦会会员、熟客和其它贵宾的客房得到特别重视。
企业责任
l培训并督促员工正确使用清洁剂，节约用电，促进酒店绿色环保。
l积极参加酒店，社区，集团活动，为提升酒店，集团形象做贡献。

成都环球中心天堂洲际大饭店坐落于全球最大单体建筑——新世纪环球中心之中，酒店将天堂岛海洋乐园揽入怀中，新世纪购物中心近在咫尺，地中海沿岸依山傍海层次错落的独特景观，使异域风情油然而生。浓郁欧式风情的酒店客房和套房雍逸气派，每间客房均可依窗观海，欣赏迷人海景，以低调的奢华和卓越的智慧为您倾力打造美轮美奂的入住体验。我们酒店正在寻找自信负责、形象专业的员工加入我们的团队。我们为员工提供成功所需的一切。包括与工作量相匹配的丰厚有竞争力的薪水，实现最佳工作绩效的各项福利（全套制服、可观的住房折扣和业内最好的培训）。 我们的宗旨是欢迎拥有不同背景的人加入我们的团队，并把建立一支包容性团队作为追求，我们认同人与人之间的独特性，鼓励同事全身心投入工作。IHG 酒店与度假村为申请人和员工提供平等的就业机会，无关乎种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、受保护的退伍军人身份或残疾。我们提倡彼此信任、支持和认可的文化，无论您是来自何种背景，拥有哪些经历，我们都能认可您的观点。 IHG 为每名团队成员提供适宜的发展空间，支持在协作的环境中成长并发挥自身的价值。我们知道，要提高工作效率，就要提高幸福感（无论是在工作中还是在工作之外），通过我们的 myWellbeing 框架，我们致力于提升您在健康、生活方式和工作场所中的幸福感。  











加入我们，成为不断壮大的全球大家族的一员。如果这一切听上去正合你意，请来参加我们的每周公开招聘会，期待与您一起“同洲，共无际”！时间：每周一至周五9:30 - 17:00地址：环球中心天堂洲际大饭店人力资源部（环球中心N3旁边2号通道蓝色道路直行50米，左边第二个蓝色大门二楼，上楼后直走到底左转玻璃门，即到环球洲际人力资源部）。交通：地铁或公交118,84,115,504,85,171B,102,501, 地铁锦城广场站请携：简历、身份证原件及复印件、学历资格证明及照片电话：（028）62758899 电邮：zora.bai@sunachotels.com.cn