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1) 负责跟踪、研究物业市场拓展相关的宏观环境动态、行业状况、需求变化及市场竞争格局,负责制定市场信息调研,提交调研报告。
2) 负责制定收集所属化区域市场信息,分析市场调研结果,提交调研报告,预测市场动态,为部门市场拓展提供有效信息;
3) 了解区域内各项目开发动态,分析、汇总、持续跟进项目拓展进度,不断更新化蝶全景图。
4) 负责区域内项目拟交付期内及全部交付后三年的收支测算及制定项目具体管理方案;
5) 协助市场拓展经理持续跟进项目,推动目标项目顺利签约负责;
6) 协助市场拓展经理完成所属区域内签约项目投后工作的沟通协调以及监督标杆项目的打造情况;
7) 负责签约项目后续补充事宜,项目进场后与各部门配合工作;
8) 完成领导安排的其他任务。
岗位要求:
教育程度:大学及以上学历
专业要求:管理类专业、市场营销专业、物业管理专业优先
经验要求:1年以上物业相关工作经验
能力要求:较强的综合分析能力、沟通协调能力、信息收集与分析能力、文字表达能力能承受较强的工作压力,办事思路缜密、细心,具有较强的责任心,富有亲和力,能熟练使用电脑及各种办公软件
南京万科物业管理有限公司成立于2007年8月1日,其前身上海万科物业管理有限公司南京分公司成立于2002年9月。目前,南京万科物业管理的楼盘有:南京万科金色家园、光明城市、红郡花园、金域缇香、金色里程、金域蓝湾,另有镇江万科魅力之城、合肥万科金色名郡、芜湖万科城、扬州万科城等,跨越两省五市,在职员工500余名。公司一贯秉承“全心全意全为您”的服务宗旨,以“严肃认真地执行质量标准”为管理核心,以“创造一流品牌”为奋斗目标,致力于为住户提供“安全安心”的服务,在实践中完成了从创立品牌到专业化管理的发展过程。在南京万科物业8年的发展历程中、在企业与员工的共同成长中,公司获得了社会各界广泛的认同:“重合同守信用单位”“劳动保障诚信单位”“金牌管家”“南京金牌物业公司”“品牌物业奖”“南京市三信三优单位”等等荣誉称号;作为南京万科物业接管的第一个项目——金色家园项目于2008年被评为“全国物业管理优秀住宅小区”、获得“四星级园林小区”称号;其它在管的小区也在陆续获得各项荣誉称号。人才是万科的根本,先有满意的员工、再有满意的客户。万科物业经过20多年的发展,为员工提供了广阔的发展空间,并且一直希望吸纳认同万科管理理念、愿意与企业共同发展的优秀人才、社会精英;实践证明,万科是一个成就个人价值的舞台、也是一个需要更多人才为其实现更高发展目标而添砖加瓦的航船。