• 岗位晋升
• 包吃包住
• 年底双薪
• 人性化管理
• 节日礼物
• 员工生日礼物
• 管理规范
• 技能培训
• 五险

1、 服从厨师长的领导，严格遵守操作程序。
2、 经常变换花色品种，烹制方法，掌握好火候，菜肴用料、配料恰当，味道适口，做到一菜多做，现炒现卖。
3、 炒菜过程中，每炒完一道菜应洗锅一次，随时保持灶台干净卫生，烹调工作结束后，应及时将灶台、地面、炊具清洗干净，炒锅内注入清水，未用完的荤食原料及时放入冰箱内保鲜，防止变味、变质。
4、 烹调时应注意个人卫生，接触食品要洗手，操作时，严格掌握卫生要求。
5、 菜盆、盛器等必须清洗干净方可盛菜。
6、 加工菜肴必须做到无泥沙、无虫、无草、无黄叶烂叶和其他杂物。
7、 按照菜谱的顺序烹制，保证热菜加工的效率。
8、 在操作中注意对水、电、气及调味品，花生油等原料的节约。
9、 按操作规定使用炊事机械，爱护餐具和厨具，负责碗筷监督及厨房设备的检修工作。10、 做好灶面清洁工作，调料摆放整齐，保持区域环境卫生。

陕西博安投资有限公司系西藏自治区投资有限公司的全资子公司，其投资建设西安开元名都大酒店（以下简称“酒店” ），并全权委托开元酒店集团经营管理。酒店位于西安市碑林区友谊东路333号，楼高99.5米，地上26层，地下3层，是一家高标准、多功能、现代化的五星级酒店。酒店总建筑面积58731㎡，拥有各类客房341间/套，以及专业配置的中西式餐厅，配备齐全的会议及宴会空间和丰富多样的康体、休闲、娱乐设施。 开元酒店集团是中国最大的民营高星级连锁酒店集团，规模位居国内高星级连锁酒店集团第二名。同时根据世界酒店业权威杂志《HOTELS》在其官方网站上公布的全球酒店业排名，开元酒店集团名列全球酒店集团50强。开元酒店集团旗下目前拥有开元名都、开元度假村、开元大酒店、开元·曼居酒店和开元文化主题酒店五大产品系列。薪酬待遇： 1、薪酬福利：员工1800-3600，领班3040-3940，主管3480-5080，依据经验，岗位差异定级。酒店实行双休（轮班排休），按标准发放技术津贴、夜班津贴、高温费、化妆费的其他津贴，根据情况缴纳社会保险。2、后勤保障：提供免费工作餐，免费住宿，酒店24小时提供热水，酒店会定期举办员工生日活动、年夜饭和春节联欢活动、集团文化节活动、中秋活动等各类员工福利活动。3、培训晋升：依据开元酒店集团的三级人才培养体系，进行员工级、基层管理人员级、中高层级的职业生涯全面规划。