1.合理的控制每个房间的用电和用水量。
2.审核合理的加班与补休,控制人力成本。
3.对仓库物品进行整理和保管。
4.每月对物品进行盘点及做好统计交与上级进行存档。
5.宿舍设施、设备检查维护及维修。
6.友善的为员工办理住宿登记和退住程序。
7.处理宿舍内各种纠纷。
8.负责员工宿舍档案系统的安全,确保有系统的存档和信息的保密性。
9.完成上司安排的其他工作。
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