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• 人性化管理

1、学习掌握洗切配的标准操作；
2、掌握早餐、面点、饭类、凉菜、鲜榨果汁、员工餐的制作与出品，并保证高效完成；
3、严格按照后厨设备操作标准执行；
4、每日保证后厨卫生洁净、物品摆放整齐有序；
5、对物品、食材进行盘点，协助后厨主管根据销量情况制定下单；
6、完成其他临时交办的团队工作。

自1998年创立至今，北京金色世纪商旅网络科技股份有限公司已积累16年商旅服务专业经验，创建了"D2D"商旅全程管家服务的全新模式，即：向会员提供从[门]（Door）到[门]（Door）的全行程（家门口到机场、高铁口再到酒店门口）一站式管家服务，在全国机场、高铁站建立连锁贵宾厅——金色逸站，向会员提供休息、引领、快速安检等尊崇服务。以"满意+惊喜"的国际金钥匙组织的服务理念，倾力打造如影随形的出行管家，让您的出行一路尊享，全程无忧。
截止到2016年，金色世纪拥有45家分支机构、1200名员工、38个机场&高铁金色逸站，向超过200万会员提供"D2D商旅全程管家服务"。未来3—5年，机场&高铁金色逸站将达到50多个，基本覆盖省会及其它重点城市。
"以会员满意为荣"是我们的座右铭，让会员全程无忧就是我们的最大追求！