• 包吃包住
• 岗位晋升
• 技能培训
• 带薪年假
• 管理规范
• 美女多
• 帅哥多
• 团队出游活动
• 员工生日礼物

【岗位职责】
1、按照经理的检查表来开始和结束一天的营运。
2、与客人进行积极的互动，来寻求反馈。
3、在餐厅中，培训、维持和执行所有的服务标准。
4、在班次上正确执行收入和账单控制程序。
5、处理日常员工的协作关系（例如时间调整）。
6、为所有的员工和客人，建立一个安全及卫生的工作环境。
7、为餐厅营运提供尽可能的帮助（例如工作时间表，楼层安排，预定）。
8、找到解决如电话服务，最后一分钟的预定，或其他每天可能发生的问题的方法。
9、确保在餐厅营运时，协助服务员或领位，在各自的岗位上使客人满意。
10、确保服务的食品和饮料有质量保证。
11、确保完成每天基本的工作。
12、保持员工制服的标准。
13、熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。

【岗位要求】
1、必须有1年以上的餐厅管理经验
2、有较好的服务精神和沟通技巧
3、良好的英语沟通能力

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