工作职责:1. 负责制定并执行公司销售策略与计划,确保达成既定的销售目标和市场份额增长。2. 管理销售团队,包括招聘、培训、绩效评估及团队激励,提升团队整体销售能力和服务水平。3. 深入了解市场动态和客户需求,调整销售策略以应对市场变化,提升客户满意度。4. 维护并拓展客户关系,建立长期稳定的合作基础,促进重复购买和口碑传播。5. 协调内部资源,与产品、市场、客服等部门紧密合作,确保销售活动的顺利进行。6. 监控销售数据,分析销售趋势,为管理层提供决策支持,优化销售流程和策略。7. 参与市场推广活动,如展会、研讨会等,提升品牌知名度和影响力。任职资格:1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理或相关专业优先。2. 至少2年以上销售管理经验,有成功带领团队达成销售目标的案例。3. 具备出色的市场洞察力和分析能力,能够准确把握市场趋势和客户需求。4. 优秀的团队管理和领导能力,能够激发团队潜力,提升团队凝聚力。5. 良好的沟通协调能力和谈判技巧,能够与不同层级的客户和内部部门有效沟通。6. 强烈的责任心和进取心,能够在压力下保持高效工作,追求卓越业绩。7. 熟练使用办公软件和销售管理系统,具备良好的数据分析能力。8. 英语听说读写流利,能够进行国际业务交流和谈判者优先。
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