• 包吃包住
• 五险
• 带薪年假
• 年底双薪
• 节日礼物
• 员工生日礼物
• 技能培训
• 岗位晋升
• 人性化管理
• 领导好

岗位职责
1、负责酒店人力资源部的管理工作。
2、负责制定酒店人力资源政策、制度。
3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。
4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。
5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。
6、建立和谐的劳资关系。
7、建立绩效管理与考核体系。

岗位要求
1、有酒店人事行政管理经验。

  天竺山麓，绿茵叠翠中呈现出碧水印映的厦门坤城汤岸温泉度假村。酒店隶属于厦门坤城酒店＆度假村管理集团管理，将熟悉不过的事物在特有的文化和环境中，融合了一种文人的风雅与闽南的柔甜，以其特有的现代、艺术、优雅的手法演绎成独一无二的温泉度假体验。 酒店坐落于厦门海沧东孚，占地面积近 7 万平米，坐拥一品汤泉、430 间套的五星酒店、西班牙别墅、近万平米的汤岸温泉公园；拥有“十八碗”、“坤食坊”、“原味斋”等特色餐厅，提供品种丰富的中西佳肴、配套齐全的会议场所和完备的休闲娱乐设施，是融泡汤、养生、保健、休闲、餐饮、娱乐、居住为一体的厦门唯一一家复合型度假酒店。 汤岸温泉公园休闲娱乐设施先进而精致，环境优雅清新，若隐若现的温泉泡池和随处可见的绿色植物，使人仿佛置身于山清水秀的大自然中。温泉园区采用“坤”式建筑风格，一步一景，一园一池，私密与开放相得益彰。