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拓展主管(已停止招聘)

2013-05-04 发布   2013-06-03 截止

工作经验:2年以上 工作地点:浙江省 杭州市 招聘人数:3人 薪资待遇:2千-3千 提供食宿:不限 工作性质:全职
年龄要求:25-30 语言要求:不限 计算机能力:熟练 现所在地:浙江省 杭州市 户籍要求:不限 最低学历:大专 国际号工作经历:不限 国内管理公司经历:不限
  • 职位描述
  • 公司介绍
  • 市场拓展部主管
    直接上级:市场拓展部经理
    直接下级:市场拓展代表、文员
    本职工作:协助市场拓展部经理的工作,市场拓展部日常工作。
    主要工作内容:
    1、制订部门工作计划:协助部门经理制订各类工作计划。
    2、组织:协助部门经理组织,安排市场拓展部工作。
    3、工作汇报:定期向市场拓展部经理进行工作汇报,并接受市场拓展代表的工作回报;
    4、审批:审批市场拓展部所属员工的工作计划;
    5、督导:督导市场拓展部员工工作;
    督导市场拓展相关文件资料的整理及保管工作;
    6、考核与评价:定期评价和考核直接下级工作业绩,并上报给市场拓展部经理;
    7、评价、考核:协助市场拓展部经理评价和考核所属员工各阶段的工作业绩,确保拓展部工作目标的实现;
    8、培训:根据市场需求情况定期安排市场拓展代表的业务知识学习和其他拓展培训;
  • 公司介绍
     
    新麦坊餐饮欢迎你!
     
    我们以面条为中心打造完善的简餐新体系,是简餐的集大成者。
     
    我们为大众提供自然、绿色、健康的有品位饮食,满足大众的饮食新需求。
     
    我们不断创造价值,造就出色的顾客体验、感受,从而促使企业蓬勃发展。
     
    餐饮不但是我们的商业,更是我们的事业、我们的专业。
     
    值此新餐饮“大厦”架构初成之际,诚邀有志之士,共图大业。
     
     
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浙江新麦坊餐饮管理有限公司

  • 所属行业:餐饮业
  • 企业性质:私营.民营企业
  • 人数规模:50-99人
  • 联 系 人:陈经理
  • 联系方式:登录后查看
  • 企业地址:灵溪北路21号 合生国贸大厦3号楼10层A座
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