• 五险一金
• 节日礼物
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 高温费补贴
• 员工生日礼物
• 工作午餐

岗位要求：
1.    对西餐厅、咖啡厅餐厅运营有全面的了解，包括服务标准、桌子摆放、菜单概念、库存控制、成本控制、安全健康及销售系统。 
2.    创造性的餐饮促销能力； 较强的服务标准技巧。 
3.    能够提高员工能力，善于同会员建立良好的客户关系。 
5.    能够同时处理多项任务，合理有效地安排时间。 
6.    出色的组织技巧，能够按时完成指派工作。 
7.    能够处理敏感及机密文件。 
8.    至少4 年在高档酒店餐饮部、或者高级餐厅的管理工作经验。


主要职责: Principal Responsibilities: 
 1.    管理西餐厅和咖啡厅的日常运营。 
 2.    制定、执行并监督餐厅的运营政策及程序，提供高水平的服务和运营标准。 
 3.    熟悉俱乐部的主要目标市场，了解消费者的餐饮需求，与客户保持良好的沟通，并有针对性地开发和提供能满足他们需求的餐饮产品和服务。 
 4.    制定轮班表，确保有足够的员工当值，向客人提供高水平服务。 
 5.    有效管理餐厅运营，力争达到运营预算的收支目标。 
 6.    每周召开餐饮成本分析会议，审查菜肴和酒水的成本情况。对餐饮采购、验收和库存进行管理与控制，降低成本减少浪费。 7.    支持餐饮部经理，参与制定西餐厅、咖啡厅的年度商业计划、运营预算及销售和市场营销方案。
8.    与行政主厨密切联系，制定菜单概念，确保菜单定期更新。并以市场为导向做好市场研究调查，不断提高餐厅的菜品和服务。 9.    招聘、培训并发展餐厅人员。
10.  制定有效的培训策略和课程方案，确保培训课程信息丰富而有趣。
 11.  确保所有的餐厅员工遵循财务及人力资源政策程序。 12.  整合月度和年度的详细的使用数据，并编写报告提交给餐饮经理。              

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