岗位职责:
1、负责公司的应诉和诉讼事务 ,能够用法律思维考虑,解决实际问题。2、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。
3、负责企业外聘律师的选择、联络、管理及出庭工作。4、办理企业授权委托、法定代表人身份证明、管理企业合同专用章等相关法律事务。
5、参加企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及奇特权益的重要经营活动的准备工作,并处理的法律事务。
6、起草、审查和修改公司各类法律文件文书及合同。7、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化,必要时采取措施进行适当的法律规避。
8、统一办理公司法律授权工作。
任职要求:
1、法学等相关专业本科以上学历,3年以上法律事务工作经验。2、年龄25-40岁,须持有律师或司法资格证。
2、具有一定的争议解决能力,熟悉诉讼及仲裁程序。
3、具有一定的语言文字表达能力,良好的沟通能力,思维严谨,学历能力强。4、熟悉使用Office办公室软件,有良好的职位道德和敬业精神,理解和符合企业文化,并主动宣传,踏实肯干,亲和力强
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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