• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 领导好
• 帅哥多
• 美女多
• 员工生日礼物
• 节日礼物

【岗位职责】
1、与市场销售部紧密合作-对每个销售机会都与市场销售部合作。
2、完成并超过目标-达到并超过包括预算，团队及个人的目标。
3、监督实际销售及销售预测-组织信息，分析，观察实际销售与销售预测的差异。
4、执行销售策略-销售策略的前期工作并执行该销售策略。
5、分析数据及信息-通过信息、数据的分门别类分析潜在的原因或者因素。
6、建立并执行商业计划-有创造性思维并参与新商业计划地制订与实施。
7、解决问题及做决定-分析信息并且对可能的解决方案进行评估，选择方案并解决问题。
8、参加管理及销售策略会议-参加会议并计划，组织并协调各种措施。
9、给总经理和市场销售领导提供市场策略。
10、了解酒店收益的组成，并以此去评估本地客户和集团的生意，便于为未来价格设置和磋商提供数据。留意竞争对手所有收入部门的定价，了解本地市场的动态和需要的产生，并推荐适当有关酒店定价和市场组合策略的行动给收入室工作团队。
11、通过对历史数据和当前预订的分析，监控并确定市场需求并作出重大生意决策；

【岗位要求】
1、具有同行酒店销售信息收集及分析能力。
2、英语良好。

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