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• 人性化管理
• 岗位晋升

岗位职责
1、每天检查各区域日常工作并向部门经理汇报。
2、检查各区域主管制订的工作计划。
3、如需要可向部门经理提出建议，就有关人员及设备问题提出申请。
4、掌握住客情况和房态，抽查客房，检查VIP房间，不定期拜访长住客，探访生病宾客。
5、检查所有公共区域的卫生，并保证干净和工作正常。
6、负责所有可租房随时保持最佳状态。
7、接受部门经理布置的额外工作，并组织部门主管进行卫生检查，做好检查记录。
8、监督楼面和客房中心的盘点工作；协调洗衣房做好布草的盘点工作。

岗位要求
1、大专学历或同等以上文化程度。
2、有三年以上客房管理工作经验或一年以上同星级酒店客房管理工作经验。
3、熟悉本部门专业知识，熟练使用电脑。
4、身体健康，相貌端正。
5、受过专业培训；并且能力出众者。

金鹏酒店管理公司是金鹏控股集团旗下的品牌酒店产业，公司成立于2012年，公司拥有完善的酒店布局，多方位管理模式及一体化管理平台，目前在运营品牌： 金鹏广场酒店 (五星级品牌) 、金鹏宝嘉酒店 (四星级品牌)、金鹏禾悦酒店 (豪华精选) 、金鹏雅居（精品民宿）、金鹏宴宴会艺术酒店。