• 带薪年假
• 岗位晋升
• 节日礼物
• 技能培训
• 管理规范
• 住宿补贴
• 全球住宿优惠
• 全球餐饮优惠

一、其他要求：
1. 年龄18-30周岁。
2. 有四五星级酒店或同类工作经验1年或以上。
3. 大专及以上学历，五官端正，身体健康，热情有礼，具有良好的心态以及团队精神。
 
二、其他待遇:（每年13薪+奖金）
1.食宿安排：酒店设有员工餐厅，菜色丰富、口味任君选择，雇员可在舒适的环境中免费享用工作餐。酒店提供住宿补贴，雇员可自行选择在澳门或临近的珠海市居住（每天可自由过关）。
2.其他待遇：酒店会为雇员购买上班时间内的医疗意外保险， 并免费提供制服及洗烫服务、免费的各类实用性培训课程，根据公司业绩发放花红、以及公司股权等优厚福利。
3.工作时间：月休4天。部分职位需要轮班，加班工资依据澳门劳工法相关规定按照1.2或1.5倍计算。
4.假期：根据澳门相关劳工法例规定，每年可享有十天强制性公众假期，以及不低于六天带薪年假。
5.合同期：一般1~2年，期满后双方协商可续约。

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