• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 技能培训
• 包吃包住
• 绩效奖金
• 生日福利
• 团建拓展
• 节日礼金

1、参与运营经理对客房部经营管理方面方针政策与计划的制定工作并负责组织和实施，对运营经理负责。
2、负责督促、指导客房部的员工严格遵守酒店和部门的各项规章制度，严格按照岗位工作流程和服务标准实施服务，以确保能够取得最佳的工作效果，保持客房部管理、服务及卫生等工作的最佳状态。
3、督促、指导、检查、培训客房部的客房领班、布草员、服务员、PA技工等各岗位人员执行岗位职责和落实各项方针、政策与计划的情况，并定期向运营经理提出岗位任免和员工奖惩方面的意见和建议。
4、负责检查贵宾房、迎送贵宾、探望患病的宾客和常住宾客，并接受宾客的投诉，努力消除可能产生的不良影响，在宾客中树立酒店的良好形象。
5、有良好的沟通能力和一定的组织、协调能力，具有工作责任感，严于律己，以身作则，严格管理，助人为乐，平等待人，处事公道，不谋私利。
6、熟悉客房管理专业知识。能独立培训客房各岗位专业知识及各项业务技能，具有处理宾客投诉的能力。

莱华国际酒店有限公司（ Lavenna Hotel Co., Ltd ），于2013年始建于中国香港, 总部现设在中国深圳是一家专注于文旅文创酒店及度假村、传承潮粤美食文化、泛娱乐文化开发的多产业链企业。公司具有强大的本土资源、资深的管理团队来自多家国内知名上市公司，涵盖了酒店、房地产、高端餐饮以及泛娱乐文化等多个行业，拥有大批海归及内地的新锐精英人才，成员们具有顶尖的创新精神、先进的管理运营知识及丰富的成功案例经验，共同打造出了一个具有敏锐的商业洞察、精准的商业定位规划、专业的品牌管理、市场运营理念和超强管理执行力的多元化架构公司。莱华国际酒店有限公司旗下管理运营品牌：文旅文创度假村酒店品牌：深圳桔钓沙莱华度假酒店匠心传承潮粤美食文化餐饮品牌：粤江春酒楼及宴会厅 泛娱乐文化商圈精品店：小牧童亲子乐园、新动能健身以及TYPET PARTY KTV