• 五险一金
• 带薪年假

岗位职责：
1、 负责总部运营中心日常运营工作，从公司战略发展角度，负责制定连锁经营规划方案，进行市场发展跟踪和策略调整；确保各项目标、任务达成；
2、负责各类标准、流程、规范的调整方向控制，连锁经营和公寓工作的规范化管理，提高管理水平；并推进公司各类新政策的实施；
3、 负责评估各类新项目导入的影响，并跟进流程设计情况；
4、 负责与相关部门沟通、协调各项目推进，确保项目的如期推进；
5、组织制定公司年度连锁经营计划及下属部门的年度目标责任书，保证各分店工作符合公司年度经营目标的要求；
6、负责部门内部资源的协调及管理，确保管理效率。

任职资格：
1、本科及以上学历；
2、1年以上星级酒店运营管理经验；（有过前厅经理的经验者优先）
3、深谙星级酒店服务管理理念，对新形势下的酒店服务有新的想法；
4、有较强的规划、沟通、协调管理能力，良好的系统思考分析能力，强烈的自我驱动能力。

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