• 五险一金
• 岗位晋升
• 带薪年假
• 技能培训
• 节日礼物

岗位职责
1、制定并完善酒店各项培训管理制度。
2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。
3、负责新员工的入职培训工作。外请人员来店培训的服务工作。
4、负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。
5、收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。
6、协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。
7、编辑最新酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。

岗位要求
1、本科以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。
2、具有良好的沟通能力和协调能力。
3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
3、能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。
4、具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。
5、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。

东营皇冠假日酒店位于山东省东营市开发区CBD黄金轴心，与东营胜利机场仅15分钟车程，毗邻万达广场、银座购物广场，交通便利。酒店拥有482间欧式风格客房及套房并配有观景阳台，可饱览湖景风光；融汇东西方美食的全日餐厅和汇集南北风味的中餐厅为宾客带来各地美食体验；1200平方米的无柱式皇冠宴会厅及灵活多样的多功能厅，为会议、婚宴等活动提供了多元化场所，皇冠会务总监将为宾客提供专属定制服务；在繁忙工作的同时，游泳池、健身房、室内高尔夫球等设施为您舒展身心。