• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 节日礼物
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 技能培训

岗位职责：
1. 根据酒店年度经营目标，制定并分解销售计划，带领团队完成客房、会议、餐饮等销售任务，确保业绩目标的达成。
2. 分析酒店行业市场趋势、竞争对手及客户需求，制定针对性的销售策略，提升酒店的市场占有率和品牌影响力。
3. 开发新客户，维护现有客户关系，特别是大客户、企业客户及长期合作伙伴，提升客户满意度和忠诚度。
4. 与酒店前厅、餐饮、市场等部门紧密合作，确保销售策略的顺利执行，提升客户体验。
5. 定期分析销售数据，评估销售效果，提出改进建议，优化销售策略和流程。
6. 协助策划并执行酒店促销活动、会议活动等，提升酒店知名度和入住率。
任职要求：
1. 2年以上酒店销售工作经验，熟悉酒店行业运作模式。
2. 具备出色的销售技巧和谈判能力，能够独立完成销售目标。
3. 具备丰富的客户资源，能够有效开发并维护客户关系。
4. 具备优秀的沟通协调能力，能够与客户及内部团队高效协作。
5. 能够在高压环境下工作，具备较强的抗压能力和解决问题的能力。

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