• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 年度旅游
• 包吃包住
• 人性化管理
• 员工生日礼物

岗位职责
1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划；
2.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作；
3.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果；
4.与相关部门及人员进行沟通，取得培训工作所需的协助；
5.审核各种培训教材；负责员工考核工作；
6.深入部门，了解部门的培训需要，提出可行性教学建议；
7.协助经理聘请各项目培训人员，做好各种培训班的组织工作。

岗位要求
1.大专以上学历，有相同岗位工作经验1年以上；
2.熟悉岗位培训工作程序；
3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求；
4.具有良好的沟通能力和协调能力；
5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力；
6.掌握电化教育的方法，能熟练操作计算机。

酒店拥有南昌最顶尖、完善的设施与服务，202间典雅舒适的豪华客房与套房皆可饱览美丽的九龙湖。酒店设计奢华典雅，浓郁的江西文化与时尚元素交相辉映，华丽的材质与优雅的陈设相得益彰。总面积近3,500平方米的先进宴会厅设施位于酒店一层：※2,000平方米的无柱式大宴会厅，层高10米，配备104平方米高清LED屏※8间设备先进的多功能厅和会议室※先进的视听与多媒体设施※一站式“专属会议管家”服务和“浪漫婚典”服务等。酒店拥有完善的设施与服务，375间典雅舒适的客房与套房可饱览美丽的九龙湖和融创城景观。酒店设计典雅，浓郁的江西文化与时尚元素交相辉映，华丽的材质与优雅的陈设相得益彰。无论举办何种活动，这是都您的不二之选:※ 4间可灵活分隔的多功能会议厅※面积为800平方米的无柱式大宴会厅※ 先进完善的多媒体视听设备※ 专业而富有经验的会议管家。