岗位职责:
1. 搭建区域统一收益管理标准,制定各门店每日、周、月度房价策略、房型库存管控方案;
2. 持续监控各门店预订数据、出租率、竞品价格、市场供需,输出收益分析报表;3. 管理所有线上渠道(OTA、分销、会员平台),维护渠道房价、售卖库存,杜绝价格倒挂;
4. 区分淡旺季、节假日、大型活动,提前调整价格策略、设置价格屏障;
5. 和销售团队协同,管控团队价、协议价底价,平衡低价订单与高价散客订单;
6. 监控预订取消率、No-show 数据,优化超售策略,降低空置损失;
7. 定期输出区域收益周报、月报,向区域市场销售经理汇报指标表现,提出优化方案;
8. 指导各门店前厅、销售理解收益规则,规范价格申请流程;
9. 收集竞品动态:竞品调价、套餐活动、停业装修等信息,及时应对;
10. 配合财务完成营收数据核对,参与经营分析会议,提供数据决策支持。
岗位要求:
1、大专以上学历,市场营销、旅游管理相关专业优先
2、收益管理模型、酒店渠道管理、数据分析、市场竞品调研
3、3 年以上酒店收益管理工作经验,有区域多门店收益统筹经验优先
4、精通Excel数据透视表、函数与数据分析,熟练操作PMS系统、OTA后台操作,具备数据可视化呈现能力
5、逻辑分析、跨部门沟通、策略制定,对数字高度敏感,具备市场预判能力
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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