• 五险一金
• 包吃包住
• 节日礼物
• 员工生日礼物
• 带薪年假
• 技能培训
• 人性化管理
• 管理规范
• 领导好
• 年底双薪

岗位职责
Assists Training Director to co-ordinate andorganize all training events. Communicate with other departments about allkinds of training.
协助上级协调和组织酒店外部及内部的培训活动，积极和酒店各部门的秘书、部门培训员就培训问题进行沟通、协商。
As familiarize yourself withthe Greater China Training & Development Standards. Implement property policies, procedures relatingto training.
熟悉洲际大中华区培训与标准，执行与本酒店培训相关的政策和程序。
Assists the Training Director in the implementation of all trainingprograms.
协助上级实施所有的培训计划。
Assists the Training Directorin the development of the monthly and annual training plan 
协助上级制定月度及年度培训计划。
Assists the Training Directorin the preparation of monthly training reports.
协助培上级准备月度培训报告。
To confirm the list ofparticipants and make all preparations,( including sign-in sheets, decoratingthe Training Room,  installations of equipments   )
在开展培训活动之前，和各部门确定参与培训人员的名单并为培训活动的开展作好各项准备工作，包括（签到表、培训场地的布置、培训设施设备的检查与安装）
To maintain training recordsand tracking database, put the training files in order.
整理、完善和输入各项培训记录，对培训相关文件进行分类存档
Be responsible for part of New-HiredOrientation Training course and Service Training course as required.按照上级的要求，承担新员工入职培训、服务意识及服务技巧中部分课程的培训工作
Collect and summarizeDepartmental Training Plan, Departmental Training Report and DepartmentalOrientation Checklist before 25th.
在每月25号之前收集并汇总酒店各部门的月度培训报告、月度培训计划及部门入职培训清单
Assist other departments toorganize their training, by providing when possible training room space,training equipment and providing training advice.
协助其它部门组织部门培训，在条件允许的情况下为其提供培训教室，培训设备和培训建议。
Assists the Training Directorin material preparation for all Training Courses.
协助上级准备所有培训课程所需的材料。
 Ensures the cleanliness andefficiency of all training equipment and rooms and makes recommendation forimprovement/change as necessary, prepared for all training.
保证所有培训设备和培训教室的清洁卫生和良好的工作状态，提出必要的改进建议，为各培训课程做好准备。
Informs in advance, monitorsattendance to all training activities, and checks reasons for non attendance.
事先通知相关人士，监督所有培训活动的出勤情况，并查出缺席的原因。
 Assists Training Director insourcing for training materials appropriate to the Hotel staff and responsiblefor purchasing or having materials printed.
协助上级收集适合酒店员工的培训资料，并负责购买或印刷培训资料。
Managing all updated records ofall training programs conducted.
管理所有的进行过的培训课程的记录，并确保该记录是最新的。
Reviews training policies andprocedures and recommends improvements to the Training Director.回顾培训政策和程序，向培训总监提出改善建议。
Ensure Staff and Managerawareness of training Policies and procedures
确保员工和经理了解培训的规章制度。
Monitor the progress of theTraining Plan for each department to ensure that the training objectives arebeing achieved监控各部门培训计划的进展，确保达成培训目标
Attend departmental trainingsession and critique performance
出席部门的培训，并评估培训表现。

岗位要求
1、全日制大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、人力资源管理等相关专业，有酒店培训工作经验者优先；
2、能熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力及文字组织能力；
3、性格开朗外向，工作态度端正，乐于与员工打交道；

千年以来，从岭南古邑到粤港澳大湾区的主要都市，广东东莞的每一次蜕变都留下了弥足珍贵的历史印记。广府、客家、疍家文化在此共生共荣，莞香、石排醒狮、可园、莞城骑楼.....诉说着古往今来，无不吸引着探索者的脚步。 东莞洲际酒店坐落于城市四大商圈之间，纵览新城天际，阅尽一城繁华。作为备受瞩目的新城力作和大型商业综合体民盈·国贸中心建筑群的重要组成部分之一，酒店融汇东莞传统文化和现代奢华，集商务、都市精英生活和会议等完善的功能于一体，带您体验新岭南奢雅风尚。 酒店外观采用水晶幕墙雕砌，炫彩夺目，曲径通幽的入口和雅致的屋顶露台，别有洞天。室内设计汲取岭南四大园林之一——可园精髓，呈现古雅精巧的岭南文化与现代奢华生活交织共鸣的气韵。285间客房及套房空间阔达，为您打造大隐隐于市的闲雅生活居所。 酒店拥有5,000平方米超大规模的会议场地，以及汇聚各色美味的特色餐厅、大堂吧和专业多能的康体、休闲娱乐设施，户外空间更达2000平方米，为您的会议活动、用餐和休闲社交提供多样化、高品位选择。 酒店毗邻民盈·国贸城、会展中心及鸿福路地铁2号线，与广州白云机场和深圳宝安机场直线距离分别约62.9公里和42.4公里，与虎门高铁站直线距离约19.3公里。优越的地理位置和便捷的交通,还可令您轻松前往酒店周边的景峰高尔夫球场尽兴挥杆，或游览闻名遐迩的可园、海战博物馆等胜地，体验知行东莞的精彩。 东莞洲际酒店是您在东莞新城商旅入住，举办高端会议、盛大婚宴及私人社交活动的非凡之选，我们期待为您带来尊崇备至的洲际人生体验。