• 带薪年假
• 五险一金
• 技能培训
• 岗位晋升
• 管理规范
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 年终奖金
• 人性化管理
• 工作餐很棒

1.	To check the previous day Night Audit process is properly completed, ledgers are balanced, system date changed, reports are generated and distributed to designated associates.
审核前一晚夜审的操作程序是否被相应的完成，分类帐是否已被结平，是否已修改系统日期，及生成相应的报表并分派给指定的同事。

2.	To investigate and report to Director of Finance any discrepancies during the night audit process.
调查并和向财务总监报告在夜审计中发现的任何差异。

3.	To review the various reports on room operations, such as room rates, occupancy etc. Investigate and check supporting documents for rate differences; approvals for house-use rooms and complimentary rooms;
复核关于房务部门的各种报告，例如房间分配表，房价，出租率等。调查并核实房价变动，内部用房及免费房批准权限。

4.	To verify all voided checks, rebates and discounts are properly approved.
核实所有作废帐单、减免及折扣是否已得到相应的批准。

5.	To investigate all open food & beverage items and price changes. Discuss with restaurant managers on corrective actions.
调查所有菜单及价格变动的餐饮情况。与餐厅经理跟进改正措施。

6.	To verify Opera report of restaurant and lounge revenue and payment details tie to the MICROS Point of Sales system records.
核实Opera系统中餐厅及其他营业点收入和付款明细是否与Micros系统相符。

7.	To check all house-use and entertainment checks are authorized and recorded.
核实所有内部用房和宴请单已获批准并被记录。

8.	To verify the revenue of minor departments.
审核小部门的收入。
9.	To compile and distribute Daily Revenue Report, summaries, schedules etc. according to the format and information required by the Management.
根据管理层要求的格式和需要的信息编制和分派每日收入报告，汇总表，计划表等

10.	To prepare all accounting records including journal entries as required.
准备所有相关会计凭证进行帐务登记。

11.	To file and maintain proper records for reference and audit.
装订和保管相关记录以满足审计需要。

12.	Balance Account Receiving Ledger and reconcile with the General Ledger closing balance periodically and at month-end.
每月定期进行应收帐与总帐之间的核对相符。

13.	Analyze the monthly A/R Aging Trial Balance and follow up with all long outstanding by an action plan.
每月进行应收帐帐龄分析并对长期未能收回的款项准备行动计划

14.	Monitor all Accounts Receivable functions.
执行监督应收帐职责。

15.	To assist in the training of accounting personnel as part of the effort to build an efficient team and to take an active interest in their individual development.
协助培训员工以增进其个人发展。

16.	To assist in implementing and streamlining the internal control procedures covering all activities of the hotel.
协助实施内部控制程序。

17.	To attend operation meetings and financial meeting whenever required. And prepare related operation procedures.
需要时参加运作部门及财务会议。准备相关运作程序。

18. Others 其他
-	To respond to the changes in department functions as dictated by the industry, the company or the hotel.
按照业主、公司或酒店发出的指令对部门职能的改变进行相应的调整。
-	To provide courteous and professional service and to maintain good working relationship with all hotel associates.
与酒店所有员工维持良好的工作关系并提供礼貌且专业的服务。
-	To have a complete understanding of the hotel policies relating to fire, safety and hygiene.
对酒店的火灾、安全和卫生方面的相关政策有完全的理解。
-	To carry out any other duties and responsibilities as assigned.
服从任何其他职责范围内的调派。

酒店地址(员工通道出入口):成都市高新区锦晖东街/名都路一层员工通道出入口招聘热线:028-8064 7672/8064 7671乘车线路:地铁1号线金融城站●请携带个人简历、身份证原件及一张一寸照片应聘欢迎您直接发送简历至mhrs.ctumc.hr@marriott.com，或前往成都首座万豪酒店人力资源部应聘(酒店B1层)周一至周五10点至16点成都首座万豪酒店于2016年10月开业。酒店位于天府之国成都，坐落于天府大道直线中轴，贯通城市双中心，与天府国际金融中心咫尺对望，为金融城二期最早对外公开发售的项目。项目以18万平米的体量，集萃“万豪酒店、大宗旗舰商业、高级行政公寓、情调商业街”等功能于一体的顶级城市综合体，为天府大道再建了一座城市新地标。拥有399间明亮宽敞的客房，房间均配有高速互联网连接，迷你酒吧，私人保险箱等，特大平面卫星电视可接收多个国内外电视频道。位于酒店五层的宴会厅总面积超过3000平方米，均配备先进的会议音响及视听设备。无论是商务会议、招待酒会亦或浪漫婚礼，专业的宴会团队将为您提供细致入微的一站式服务，确保您的活动圆满成功。万豪国际集团是全球最大的酒店集团，创建于1927年，总部设于美国马里兰州的贝塞斯达市，在全球130多个国家和地区拥有逾9000家物业万豪国际集团运营并特许经营多家酒店及分时度假酒店。集团旗下30多个领先酒店品牌。万豪国际集团全球雇用约650000名员工，在业界经常被评为最佳雇主及因卓越业务表现而获嘉许。其五大核心价值包括以人为本、追求卓越、拥抱变革、诚实正直及服务全球。万豪在全球不断被评为“最佳雇主”，因为我们的企业文化，也因为我们尊重差异并具有包容性。万豪国际集团一直以来致力于开启机遇之门，并提供资源和鼓励，支持员工发挥最大潜能，拥有不断发展的职业生涯。员工是我们最重要的资产，万豪的经理与领导者们对每个员工都给予个人关注，对许多员工来说，这里是像家一般的工作环境，这就是为什么那么多的员工仅仅为了找一份工作而来，却为了职业生涯而留在了万豪。万豪一直以来秉承万豪创始人J.W.万豪先生的理念：“如果我们照顾好我们的员工，他们将照顾好我们的客人，我们的客人将再次回来”，努力为员工创造一个卓越的工作和生活环境，以及成长和发展的机会。万豪期待您的加入!我们的福利入职购买五险一金、提成计划、年终奖，干净整洁温馨舒适的员工宿舍，美味、健康、营养的工作餐带薪年假等有薪假期完善的职业培训与发展体系丰富多彩的员工活动和奖励认可计划集团内部工作调转