【岗位描述】
1、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划。参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。定期组织收集员工想法和建议。
2、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案。
3、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。
4、制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程,制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。
5、负责组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉。依据公司工资总额,编制公司年度薪资调整方案,审核公司员工每月的薪酬。负责处理各种与劳动合同相关的事宜。
6、负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况。评价考核下属员工工作完成状况。控制部门预算情况。
7、建立、保持及保证执行所有人力资源部政策及执行程序。
8、全面管理员工招聘及聘用计划。
9、发掘并有效维护校企合作关系,开展有效的实习生维护计划,增强实习生毕业后的留任率。
10.建立有效的人才发展与接班人体系,完善酒店人才库建立。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,良好的读写能力。
2. 三年相关人力资源管理经验。
3.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
4.培训技能娴熟。
5.有良好的酒店人才储备渠道。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
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广东劳模疗休养基地是广东省总工会下属单位,隶属于广东省工人疗养院,座落在享有“中国马尔代夫”美誉的巽寮湾国际滨海旅游度假区深蓝小镇海洋娱乐公园内,交通便利,地理位置优越,是海公园内最临海的酒店,足不出户便可享尽海滩的迷人风光。广东劳模疗休养基地聚焦工会主责主业,立足公益性职能,坚守服务劳模、服务职工的宗旨,经过多年不断改造完善配套设施,改革创新,大力提升管理水平和服务品质,现已形成集康养疗休、会议培训、红色研学、综合旅游、医养结合等富有巽寮湾滨海特色的工会服务阵地。巽寮湾作为中国4A级景区,拥有16公里原生生态海岸线,11公里白金沙滩,湛蓝的海水与天相成一体,被外界誉为“中国的马尔代夫”和中国“醉美海岸线”!来吧,加入我们的大家庭,广东劳模疗休养基地欢迎您!福利待遇:1、住宿:包住,周边生活配套设施完善,空调、电视、独立卫生间、24小时全天提供冷/热水,免费发放床上用品6件套。2、膳食:包吃,提供每日三餐及宵夜,逢重大传统节假日加菜。每餐配汤水,热天不定期煲凉茶、糖水、水果。3、工作时间及假期:8小时工作制,每月休息4-8天;法定假每年13天;满一年带薪年假5-15天。4、补贴:每位入职的员工可享受节日补贴;高温补贴按国家政策发放;每月在完成利润时有月度绩效奖金;每年在完成利润时有年度绩效奖金。5、员工班车:每个班次上下班均有员工班车免费接送。6、周边生活配套设施:十里浪漫银滩、天后宫民俗商业街、小吃街、酒吧街、海鲜大排档、特色麻辣烫、当地海鲜烧烤、生活便利超市等生活配套设施一应俱全。7、保险及医疗:入职即签定劳动合同,购买五险一金。8、培训:提供充分培训发展机会,建立完善人才培养计划。9、员工活动:春节联欢晚会、优秀员工评选、员工生日会、篮球赛拔河、员工旅游等一系列活动。10、晋升:伴随基地的发展,提供全方位的事业发展空间。