• 五险一金
• 美味员工餐
• 员工折扣
• 员工答谢周
• 温馨宿舍
• 员工关爱
• 职业通道
• 先进管理
• 安全环境
• 发展平台

1. 制定和讨论部门目标、绩效预算、部门的营运并确保它们能被理解。
Establishing and communicating goals, performance expectations, timetables and deadlines for shift departmental operations to hourly employees and ensure that they are understood. 
2. 确保员工都接受公司的核心价值，工作职责，以及技术和服务方面的培训。
Ensure that hourly employees are trained on company core values, job roles, responsibilities, and technical and service aspects of the job. 
3.  通过与员工一起工作来履行技术或职能职责，并成为他们榜样或导师。
Serve as a departmental role model or mentor by working alongside employees to perform technical or functional job duties.
4. 鼓励和激励员工发挥自己的优点，承担任务并对任务负责，对相关的决策提改进性意见。
Encourage and motivate employees to perform their best, take responsibility for tasks and assignments, make decisions and provide input on possible improvements. 
5. 回答有关在水疗和沙龙中提供的服务的问题，以帮助客人选择适合他们的护理项目。
Answer questions about services available in the spa/salon to assist individuals in selecting a service.

      将古代长安之美与现代JW万豪品牌巧妙融合，西安海荣JW万豪酒店致力于为宾客打造集聚西安特色的尊贵旅行体验。酒店位于西安经济技术开发区的商务休闲中心，毗邻城市行政中心，地铁4号线文景路直达。酒店现代感的设计体现着世界闻名之城的磅礴大气与本地文化的精髓之处。当您置身于38层的空中大堂或333间客房的任意一间，便可在城市景观的辽阔视野中感受长安城独有的非凡气势。1100平方米永宁厅及800平方米长乐厅配备高清LED大屏及最先进的设施设备，为您诠释会议宴会设施及服务新高度。以粤菜和本地佳肴为主的中餐厅-金威阁，致力于通过菜品及文化为您呈现长安筵席的味道。在您居住的同时，室内无边泳池、健身房及水疗中心也将为您提供服务，让您的身体与精神的都得到充分的恢复与放松。