• 五险一金
• 带薪年假
• 员工生日礼物
• 节日礼物
• 管理规范
• 年度旅游
• 包吃包住
• 岗位晋升

JOB OVERVIEW职位概述
•	Perform professional accounting duties to maintain control over expenses, income, assets and liability of the hotel to ensure the security of the assets of the company in a centralized accounting environment.  Manage lower level accounting staff.
执行专业的财会职责，管理酒店的支出，收入，资产和债务，以确保公司的资产安全处于集中控制的环境。管理较低级别的会计人员。

At Holiday Inn we want our guests to relax and be themselves which means we need you to:
•	Be you by being natural, professional and personable in the way you are with people
•	Get ready by taking notice and using your knowledge so that you are prepared for anything
•	Show you care by being thoughtful in the way you welcome and connect with guests
•	Take action by showing initiative, taking ownership and going the extra mile

在假日酒店®，我们希望宾客能尽情放松、做回自己，这意味着我们的团队成员要做到：
•	展现真我：在与他人接触时真实自然、形象专业、积极乐观
•	时刻准备：注意观察周围的事物，运用自己的知识，做好应对任何事情的准备
•	体现关爱：对宾客关切周到、热诚欢迎并与他们心意相通
•	积极行动：积极主动、尽职尽责并且要多做一步

DUTIES AND RESPONSIBILITIES工作职责
•	Review and correct daily revenue journal
每天审查并更正收入帐目。
•	Controls all balance sheet accounts by preparation of monthly account reconciliations and actions accordingly
通过编制月度对帐单并进行相应的帐目调整，控制资产负债表的所有科目
•	Specifically reviews the accounts payable balance to ensure accuracy and proposes action and follow up to be taken to ensure a clear balance with limited over 90/120 day amounts 
特别审查应付帐款余额以确保其准确性，采取措施保证在90或120天内结清相应款项
•	Control accommodation advance deposits
酒店住宿预付款项的控制工作
•	Monitor house banks and investments
监控酒店的现金及投资
•	Analyze and investigate cashiers’ over’s and shorts
分析研究出纳的帐目出入
•	Code and input manual cheques
按明细帐目编号将支票录入系统
•	Investigate and input bank statement data
分析并录入银行对帐单信息
•	Prepare bank reconciliations such as agency imp rest and replacement reserve
编制诸如周转金及换置备用金等银行往来调节表
•	Review accounts payable monthly inventory reconciliations
审查月度存货应付帐款对账单
•	Review accounts payable purchase journal
审查采购应付帐目
•	Review travel agency commission payments
审查旅行社提成支付款项
•	Maintain replacement reserve cash book
保管换置备用金的现金帐目
•	Review and prepare input in the general ledge from various sources
审查不同来源的帐目，然后准备将其录入总帐
•	Review food and beverage control reconciliations and journal
审查餐饮类帐目及对帐表
•	Review accounts payable/ inventory interface
审查存货类应付帐款
•	Prepare month end journals
编制月末各类帐目
•	Prepare balance sheet record and identify and reconcile all items therein
编制资产负债表，并进行必要的对帐工作
•	Audit payroll
对工资进行审计
•	Prepares monthly invoices for other IHG hotels, General Manager, Store and Shop rentals
为洲际酒店集团的其它酒店，总经理，商店商铺租金编制月度账单
•	Prepares all journal vouchers for month-end closing
整理准备月末结帐的各类会计凭证
•	Prepares monthly Financial Statements for distribution to Department Heads and Executives, as directed by Finance Manager
在财务经理的领导下，编制月度财务报告，并向酒店高层及相关部门主管分发
•	Responsible for month-end back-office computer closing
负责月末进行办公室计算机系统结帐工作
•	Approves various city ledger transactions before posting 
在登帐前验证各种挂帐交易
•	Prepares asset purchase/disposal report for owners
向业主提交资产购置或处置报告
•	Approves payment requests, employee advances and petty cash prior to payment
批准付款要求，提前支付员工及付款前的小额现金款项
•	Assists Manager of Finance and Assistant in budget preparation and input, forecast reports and monthly reporting to corporate finance
协助财务经理和财务经理助理编制财务预算及经营预测报告，每月向酒店集团财务部进行相关汇报
•	Supervises Accounts department in the absence of the Assistant Finance Manager
在助理财务经理缺勤的情况下负责监督财务部日常工作
•	Reports directly to and communicates with the Assistant Manager of Finance and Finance Manager on all matters pertaining to accounting and financial controls
直接向助理财务经理和财务经理汇报交流有关财务控制方面的事宜
•	Cooperates, coordinates and communicates with other departments in matters concerning accounting related matters and internal control
与酒店其他部门就财会及内部控制事宜进行充分地合作、协调与沟通
•	Interacts, as required, with individuals outside the hotel including hotel’s bank, tax auditors and other hotels and IHG corporate offices
按照要求与包括酒店往来银行、税务监察人员、洲际酒店集团办公室和其他酒店的相关人士进行沟通接洽
•	Works with Superior on manpower planning and management needs
与上级一起制定人力资源规划和管理需求。
•	Complete other tasks assigned by Superior.
完成上级领导分配的其他工作任务。
ACCOUNTABILITY责任范围
Number of employees supervised –
管理的员工

Direct  	Accounts Supervisor/ Cost Supervisor/ Income Auditor/ Night Auditor/ Head Storeman/ General Cashier	
直接   会计主管，应收账款文员，收入审计员，夜审员，成本主管和总出纳
Indirect   NA
间接        无

Annual Operating Profit/Payroll Budget – 
年度经营利润和薪金预算 
•	N.A.
无
             
Key Metrics – 
主要绩效指标
•	Completion of assigned tasks/projects
完成分配给的工作和项目的情况
•	Timely and up to date reports
及时和更新报告
Decision Making Responsibilities (Decision Rights) –
决策职责(决策权)﹣
•	Department Budget
部门预算
QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任职要求
Required Skills –
技能要求
•	Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.
完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。
•	Proficient in the use of Microsoft Office
熟练使用微软办公软件
•	Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities.
具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力
•	Good writing skills
良好的写作技能

Qualifications –
学历
•	Bachelor’s degree or Diploma in Accounting, Finance, Business Administration or related field. 
具有会计，财务，商业管理或相关的学士学位或毕业证书。

Experience –
经验

•	3 years in hotel accounting or auditing experience including management experience or an equivalent combination of education and work-related experience.
三年酒店会计或审计经验，包括管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

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