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岗位职责
1.认真学习掌握和熟悉部门工作细则和流程;
2.服从部门工作分配;
3.积极参加各项培训,不断提高专业知识及业务技能;
4.完成上司安排的其他相关工作。
岗位要求
1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;
2.性格开朗,执行力强,充满正能量;
3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。