招聘人力资源经理/主管_上海水善汇酒店管理有限公司招聘信息-最佳东方

水善汇集团招聘——南京筹开店——人力资源经理

洗浴行业主管级以上管理层新的职业发展岗位（感兴趣可咨询）

一、核心岗位职责
1、业务融合型HRM
（1）制定符合洗浴服务特性的排班、绩效、薪酬体系（收银/接待/保洁等岗位）
（2）处理行业特有的劳动纠纷（如客户投诉引发的员工处罚争议）

（3）搭建门店培训体系，完成基础培训如新员工培训、礼仪礼貌培训等相关培训，同时包含各部门业务培训，整体搭建考核系统。

（4）了解和学习企业标准化，对现场进行定期质检，在门店三级质检的同时，通过质检可以发现问题并反馈问题，同时将分数纳入积分制系统。

2、业务支持重点
（1）参与新店筹建期的岗位配置与人员储备
（2）定期开展门店服务流程穿越，发现人效提升点
（3）建立突发客流量预警机制（节假日/促销活动的人力调度方案）

3、团队管理要求
（1）管理3-5人团队
（2）推动企业文化在服务终端的落地

二、任职资格标准

1、路径一：成熟型HRM（洗浴行业背景）
（1）5年以上连锁服务业HR管理经验，至少2年洗浴/酒店/会所从业背景
（2）精通《劳动法》《洗浴行业服务人员管理条例》《公共卫生管理条例》等法规

2、路径二：业务转HR培养对象
（1）现任洗浴行业门店经理/部长/主管级岗位，3年以上业务管理经验
（2）有带教10人以上团队的成功案例
（3）持有HR相关资格证书（三级人力师以上）优先

三、通用素质要求

1、熟悉南京劳动用工市场
2、具备危机公关能力

注：从事洗浴行业管理层3年以上主管以上管理层感兴趣者可电话咨询，如被选拔，可以代培。

公司简介：水善汇AQUA GARDEN作为水休闲健康产业品牌运营商，在水文化细分领域保持行业领先，首创中国都市微度假理念，根据城市人休闲消费发展的趋势，创造多元化商业模式，秉承”志同道合，长久共赢”的经营理念，以“汇聚一座城市的快乐与美好”为品牌愿景。水善汇集团旗下持有“水善汇”、“湯治”、“技首健康”、“湯楽莊”、“技首国潮”、“大宗师”、“水乐道”七大连锁品牌。“水善汇”是以家庭微度假为消费理念，“MANTZ湯治”是针对高端商务人士消费，打造汤池文化中的安缦，“技首健康”是为奢尚而生的休闲连锁品牌，“湯楽莊”为高端文化艺术SPA连锁品牌，“技首国潮”针对95-00后年轻人创造的颠覆性概念国潮SPA体验中心，“大宗师”是高端文化养生品牌，“水乐道”是一站式解决都市人的零距离度假需求，构建IP大型主题特色的水乐趣生态合集。水善汇集团在七个品牌上采用独立品牌事业部进行科学系统的管理，不断总结、创新，建立了各自特色的商业经营模式。现已发展到上海、浙江、江苏、辽宁、安徽、山西、河南、云南、四川、陕西等省市，建立了二十余家分公司，拥有员工数千人。水善汇（控股）集团地址：上海市杨浦区政府路18号波司登大厦19楼http: www.aquag.cn电话：021-56977773