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一、协助招聘经理梳理公司组织架构和各部门人员编制。
二、协助招聘经理梳理招聘流程,制定招聘管理制度。
三、掌握各部门的用人需求,独立开展招聘工作。
四、熟悉各招聘渠道的引用,招聘渠道的开发、维护。
五、协助招聘经理搭建人才数据库。
六、协助编制建立劳动合同名册。
七、负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等。
八、做好公司员工人事档案、共名册整理、信息化更新工作,做好保密管理。
九、每月制作人力资源统计分析表并递交部门负责人。十、完成上级布置的其他工作。
2008年5月两位胖子兄弟与螃蟹有了第一次亲密接触,创立了胖子肉蟹煲,主要经营肉蟹煲、明虾煲、河蟹煲等特色煲类,因为口味鲜美独特而且不贵,人均消费仅50元左右,很快就受到广泛追捧。 2011年胖哥俩商标正式获得国家商标总局批准,2013年成立嘉兴市胖哥俩餐饮管理有限公司,2014年胖哥俩肉蟹煲相继在浙江、上海、江苏、安徽、陕西、河南等省一二线城市开设了新店,聘请国内一流专业设计团队,以起航为主题,结合了海洋、工业、慢吧、复古等最新时尚装修元素,快速成功的由家庭作坊式的街边小吃店转型升级为时尚餐饮潮店! 从诞生开始,胖哥俩通过建立科学严谨的工作流程,选择最优质的供应商,建立全国配送中心,所有配送食材均获得QS认证,使品质和安全得到有效保障。 2015年1月,杭州胖哥俩餐饮管理有限公司在杭州钱江新城财富金融中心成立,作为公司下阶段面向全国的运营管理中心。 胖哥俩 必将成为中国轻时尚餐饮领军品牌!