• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 节日礼物
• 年度旅游

岗位职责
1.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2.开发、维护、评估、分析各招聘渠道；
3.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
4.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
5.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
6.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

岗位要求
1.教育培训：人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历。接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、财务会计基本知识等方面的培训。
2.工作经验：5年以上HR领域工作经验，至少2年以上招聘工作经验。对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧;熟悉招聘流程及各种招聘渠道。

●集团简介：三亚海韵集团有限公司是一家追求成长、业绩好、有社会责任的民营集团企业，公司坚持“一业为主、多元化发展”的战略，现已形成房地产业、旅游服务业、矿业、资本运作和商业五大产业发展领域。●姊妹酒店：三亚海韵度假酒店，具有东南亚风格的五星级超豪华度假酒店。酒店共有801间客房/套房，每一间均为海景客房，超大海景露台，特设的双人全景浴缸。三亚半岭温泉海韵别墅度假酒店简介三亚半岭温泉海韵别墅度假酒店，是三亚海韵集团斥巨资打造的精奢酒店品牌。酒店坐落于三亚半岭温泉旅游度假区内，是中国顶级健康温泉主题别墅酒店。山谷中拥有110栋东南亚风情独栋别墅，别墅内的热带私家园林里超大泳池美轮美奂，温泉池水潺潺灵动，雨林山岚触手可及。自然、建筑、人文在此完美融合，问鼎美学价值巅峰。定制式服务与养生精髓在这里珠联璧合：私人定制服务、贴身管家，为客人量身定制最无忧的度假生活。温泉养生会所、健康服务中心、有机生态农场、辟谷养生等顶级自然养生配套，让客人尊享“身、心、灵”的至高礼遇，感受世间的至纯生活······