岗位职责：1.参与部门制度及工作流程的制订，给予反馈意见；2.协助公司突发（重大）事件的处理；3.负责制定和完善门店开发工作有关的工作流程、标准、手册、规章制度等，并落实执行；4.根据公司发展要求，对商圈进行市调、评估，出具市调报告，完成意向点的布点规划；5.根据公司发展规划、门店开发目标及要求，负责对目标店铺进行寻找、评估、谈判、签约，开发符合公司经营要求的店铺，完成新店评估报告；6.制订新店开发具体的工作计划与行动方案，对计划区域网点进行考察评估，根据公司年度计划完成全年新店开发工作；7.收集信息并深入了解目标区域的市场结构、消费能力、消费形态、竞争形态、客户群体、风俗文化等相关因素，形成市场资料为市场拓展及维护提供依据；8.协助工程完成前期店铺交接、物业协调等事宜；9.负责已开门店租赁合同的降租、续约洽谈及签订等事宜；10.负责已开门店业主、物业关系的维护等事宜；11.上级领导交办的其他各项工作。任职要求：1、基本条件年龄25岁以上2、知识要求专科以上学历，工商管理、市场营销等相关专业。3、经验要求具有餐饮行业3年以上的相关工作经验。4、专业能力要求熟悉杭州及周边市场，具有敏锐的市场洞察力及商圈判断力，能及时把握市场动态与行业信息，对商圈规划及连锁布点有个人见解；熟悉杭州商圈，在当地有丰富的人脉与资源；具体优秀的合作商评估、选择与管理能力；熟练操作OFFICE、AutoCAD办公软件。5、胜任力素质要求身体健康、品行端正、吃苦耐劳、具备较强的抗压力；具备较强的沟通能力、谈判技巧、财务分析能力及适当的法律意识；有较强的服务意识和执行力、工作细致、能适应出差；有较强的责任心和使命感，并对所服务体系有相当的忠诚度，认同新丰企业文化。

 杭州新丰小吃有限公司，是以经营杭式特色名点，浙江名优小吃为主的“杭州市餐饮业功勋企业”及“中国十佳小吃名店”。自“新丰”品牌创建以来，新丰人坚持传统手工制作工艺，以质优、价廉、味美、营养、便捷、真诚为核心，用“心”伴随着一代代杭城人的成长，一路走来，深受大众消费者的欢迎和好评。回顾历史，“新丰”连续8年被评为杭州商贸、计量、质量、物价信得过单位，获得杭州市“新丰小吃，大众名品”称号、杭州市人民政府命名的“特色小吃名店”称号，“旅游产业重点企业、最佳休闲生活体验店人气最佳奖”等各项荣誉称号。
今天，新丰扬帆起航，致力于成为浙江名优小吃的标杆企业，更致力于“新丰.伙伴”共同快乐成长。让我们一起，共建一个学习成长的发展平台，共建一个传统美食小吃的推广平台，共建一个承载理想实现的荣誉平台。爱小吃、请入伙，英雄贴，等您揭！您的新丰！等您来！

公司名称：杭州新丰小吃有限公司
公司规模：500-999人
公司行业：酒店/餐饮
公司类型：民营
联 系 人：查小姐
联系电话：
公司地址：浙江杭州上城区中山中路109号