• 带薪年假
• 节日礼物
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 管理规范
• 人性化管理
• 岗位晋升
• 领导好
• 年度旅游
• 技能培训

1、销售目标达成：负责实现分配的销售目标，包括客房、会议、餐饮等服务。
2、客户关系管理：建立和维护与现有客户的关系，同时积极开发新客户。
3、销售策略执行：根据市场营销总监制定的策略，执行销售计划和促销活动。
4、市场信息收集：收集市场信息和客户反馈，为市场营销策略的调整提供依据。
5、合同谈判与签订：与潜在客户进行合同谈判，并负责合同的签订和执行。
6、客户服务：确保提供高标准的客户服务，以提高客户满意度和忠诚度。
7、销售报告与分析：定期准备销售报告，分析销售数据，并向市场营销总监提供反馈。
8、合作伙伴关系维护：维护与旅行社、会议组织者和其他业务合作伙伴的关系。


【任职要求】
1、大专以上学历。具备3年以上销售工作经验，熟悉酒店销售业务，具有旅游、酒店前台、销售、餐饮等部门从业经验或广西南宁本地客户资源者或行业资源者优先。
2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。
3、具有市场调查和预测能力，能及时掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。
4、具备较强的客户服务意识，能够及时解决客户问题，提高客户满意度。
5、有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
6、积极主动，认真负责，具有较强的执行力和应变能力；具有良好的团队合作和协作精神，能够与团队成员共同完成销售任务。

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