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楼层主管
3千-5千
停止招聘
发布于 01-16
楼层主管
3千-5千
成都 | 3年以上 | 大专 | 招1人
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职位福利
职位描述

岗位职责:

1.监督和检查分配给客房和公共区域服务生的工作,按酒店和公司业务目标确保符合产品的质量标准,为酒店客人提供卓越的服务;

2.监督客房部各项标准和工作程序的执行。

任职要求:

1.高中及以上学历;

2.3年以上客房工作经验,熟悉客房服务流程;

3. 有良好的文字及语言表达能力。


其他要求
语言能力:中国普通话-精通
计算机能力:良好
年龄要求:25-40岁
现居地:成都
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
成都市天府新区华府大道蓝润置地广场35层
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职位联系人
邱女士
邱女士(微信同号)
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简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--国内高端酒店/5星级
    行业
  • 500-999人
    规模
  • 私营.民营企业
    企业性质
蓝润集团创立于2002年。截至目前,蓝润集团管理资产规模过千亿,拥有员工近万人,名列“中国民营企业500强”、“中国企业500强”,“中国服务业500强”;连续两年获中国房地产协会以及中国房地产指数研究院评定“中国房地产百强”、“中国物业管理综合实力100强”。怡君新悦酒店管理公司专业从事酒店及公寓项目开发、建设、运营和资产管理。旗下品牌分为“璞悦”(五星精品设计型品牌)、“璞里”(中档快捷品牌)两个品牌类别、六大产品类别。旨在借助移动互联的科技创新,以及热诚专业的人际服务,为忙碌的都市人群提供一直自在、自我的生活方式。公司依托蓝润集团强大的资本优势,秉持集团“产业+资本”的经营理念,立足本土优势,以成都为基点,深度布局西南板块,纵深推进全国性的酒店产业布局。一、我们的品牌:1、璞悦酒店及公寓全服务高档朴雅品牌,服务于每一位对品质生活有纯粹追求的宾客。2、璞门酒店及公寓有限服务的中档朴适品牌,倡导阳光、活力与思维碰撞,打造人际交往和热络沟通的灵动氛围。3、璞里酒店及公寓有限服务的中端朴质酒店,主张极简与智能化,丢弃繁琐的程序和等待,尽享便捷。二、人才发展 1、全面的培训体系聚焦到群体的专项培训计划,针对不同层级、不同岗位类别、不同品牌提供标准化的专项培训。2、晋升机制良好的内部晋升机制,鼓励“赛马中相马”,给年轻人更多的展现机会和平台,满足员工在蓝润持续发展提升的需要。3、绩效机制绩效管理的文化导向:强执行,奖优罚劣。在考核中发现优秀人才,淘汰不合格人才,保证绩效考核的正能量导向。4、完善的薪酬福利体系具有行业竞争力的薪酬福利,提供员工宿舍、工作餐、社会保险、店龄工资、带薪年假及丰富的员工活动。人才热线:028-67670000-6008
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