• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 管理规范
• 人性化管理
• 岗位晋升
• 双休
• 竞争力的薪酬
• 精装员工宿舍
• 美味工作餐

【岗位职责】  
1、全面负责酒店财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金管理、税务筹划及财务分析等工作；  
2、建立健全财务管理制度和流程，确保财务工作合规、高效运行；  
3、监督日常财务核算工作，审核财务报表及各类财务数据，确保账务准确性和及时性；  
4、负责与银行、税务、审计等外部机构的沟通协调，确保财务工作符合相关法律法规要求；  
5、参与酒店经营决策，提供财务数据支持及风险预警，协助管理层优化经营策略；  
6、统筹年度审计工作，配合内外部审计检查，确保财务报告的完整性和真实性；  
7、负责财务团队的管理与培训，提升团队专业能力及工作效率。  

【岗位要求】  
1、具备扎实的财务专业知识，熟悉企业会计准则、税法及相关法律法规；  
2、具备较强的财务分析能力及风险管控意识，能够独立完成财务预算、成本核算及资金管理工作；  
3、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部相关方；  
4、具备较强的团队管理能力，能够带领团队完成财务目标；  
5、熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据处理能力；  
6、工作细致严谨，责任心强，具备较强的抗压能力及解决问题的能力。

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