• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 领导好
• 包吃包住
• 人性化管理
• 员工生日礼物

岗位职责：
（1）维护并优化集团会员体系，包括等级制度、积分权益规划、会员生命周期的管理与营销、数据分析与挖掘；
（2）开拓拉新渠道，增加会员数量；
（3）协助及督导会员体系在酒店落地，为酒店输送活跃的忠诚会员，提升酒店收入；
（4）持续扩大会员联盟及合作资源，赋能会员权益，增加联盟会员消费及品牌曝光，提升品牌竞争力；
（5）优化会员服务，提升会员满意度和忠诚度；
（6）通过会员偏好分析，挖掘用户行为特征，制定会员运营策略、开展产品活动策划并实施；提升会员消费与复购。
任职资格：
1、本科及以上学历，旅游管理、酒店管理专业优先。 
2、三年以上星级酒店会员部门工作经验，有国际联号品牌或高端酒店品牌会员工作经验优先。
3、熟悉会员部的日常运行工作，具备一定的管理能力。 
4、具备对各类会员制运作的专业认识，熟悉各类会员制运作流程。 
5、熟练应用office系列软件。
6、积极进取，敬业，责任感与执行力强，公正。

国际联号工作经历：优先

国内管理公司经历：优先

语言能力：英语-良好

计算机能力：良好

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